会社名非公開 / 研修設計運用・人材開発

研修設計運用・人材開発

会社名非公開

求人ID:401721780

情報提供元

ワークポート(ワークポート)

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求人情報詳細

仕事内容

【職務概要】

同社の中で、転職メディア事業部の組織開発部にて、組織・人材開発を担当頂きます。メインは研修設計をご担当いただく想定です。



【職務詳細】

・新人社員・中途社員研修設計・運用

・育成施策の企画立案~実施、効果検証、改善

・その他 同社の観点・育成観点で新企画立案~実施、効果検証、改善



■同ポジションの魅力

2年目未満の営業メンバーも多く、すでにOJT運用や育成担当が行っている研修もありますが、研修内容の改定やブラッシュUPをすすめ、より体系的な研修体制を整え、仕組み化することで組織の強化拡大を図っていきたいと考えています。経営陣との距離も近く、人材開発における事業のコアな部分に携われます。組織再生の為のスタートアップ部門の為、過去の運用を継続すると共に、新しい制度の起案も期待され、変革してゆく会社の中でのブレインワークが出来ます。
応募資格 【必須】

・研修・人事コンサル会社でのコンサルティング経験

・事業会社での組織・人材開発経験



【尚可】

・人材業界経験

・スピード感のある組織でのご就業経験



~こんな方歓迎!~

・自らの人事企画で事業の成長に直結するような、業務にやりがいを感じる方

・メーカーのような自社プロダクトを持たない分、人材サービスは社員の力や意欲・情熱がサービスクオリティ・顧客満足に直結するビジネスですので、難易度が高いポジションです。そういった無形ビジネス業界での人材開発をやりたい方
年収・給与 550万円~849万円
550万~870万程度

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
詳細勤務
条件
勤務地 東京都
東京都 千代田区
勤務時間 10時00分~19時00分
待遇 社会保険完備、通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金、住宅ローン金利優遇制度、保養所(健康保険組合)、法人向福利厚生クラブ会員等
休日
休暇
年間休日日数123日、週休2日制(土・日 ※但し、年間4回程度土曜日出社有)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔、育児、看護、介護、生理、産前、産後、公職、公傷、災害等) 等
雇用形態 正社員

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 1989年6月
資本金 1127百万円
従業員数 4490名(有期社員含む、2018年3月時点)
概要 非公開求人のため、詳細情報は掲載できません

業種 ITコンサルティング

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