介護付有料老人ホーム ドーミー戸田公園Levi / 事務スタッフ
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情報提供元
- 資格取得支援制度
- 福利厚生が充実
- 育休・産休・介護休暇実績あり
求人情報詳細
| 仕事内容 |
☆有料老人ホーム事務スタッフ☆【東証一部上場】ドーミーイン・学生寮を運営している会社の介護付有料老人ホーム／JR埼京線戸田公園駅より徒歩9分／大企業ならではの充実した福利厚生
『人生の様々なステージをお手伝いし、皆様の生涯に寄り添う企業です。』
「共立メンテナンス」の社名には、お客様と共に、社会と共に、応援してくださるすべての人々と共に立つ、という思いが込められており、高齢者向け住宅のほか、学生寮や社員寮、ビジネスホテル、リゾートホテル、自治体サポートなど、人生の様々なステージでお客様と共に立ち、ひとの生涯に関わっています。
すべての事業に共通するのは、画一的なサービスではなく、寮事業で礎を築き、ホテル事業で進化した「おもてなし」と「お世話」。お一人おひとりに寄り添い、人生を豊かにと願う心を大切にしています。
美味しく健康的な食、居心地の良い空間や設備、過ごしていただくひとときが、人生で価値ある時間となるように。
『お客様の「生涯活躍」を実現する。』
「ドーミーシニア」が目指す姿は、お客様が生涯を通じて活躍できるステージです。
そのために「食事」「活動」「睡眠」の３つの生活習慣に独自のアプローチで取り組み、自立の方から介護が必要な方まで、お客様お一人おひとりの「生涯活躍」の実現を応援しています。
『食事～生きがいと健康を食事から。～』
食事が生活習慣病や認知症の予防・改善に果たす役割は、栄養面だけではありません。
手作りの味わいや旬の味覚などを楽しむ食事は、身体だけではなく心にも働きかけます。
『活動～「やってみたい」を尊重する。～』
お客様の「やってみたい」ことを大切にするドーミーシニアの活動プログラム。
本物に触れたり、五感を刺激するアクティビティで意欲を高め、身体と心の両面から認知症予防に取り組んでいます。
『睡眠～心地よい目覚めづくり。～』
生活習慣病や認知症発症に深く関わる「睡眠不足」を防ぎ、「質の高い睡眠」を取っていただくための取り組みを行なっています。
例えば、センサーマットによる睡眠測定。睡眠状態を測定し、食事や活動プログラムの提供に活かしています。
【ドーミーシニア】
https://www.dormy-senior.com/
【介護付有料老人ホームドーミー戸田公園Levi】
自立の方から介護が必要な方まで入居されている全42室の介護付有料老人ホームです。
2018年5月から、サービス付高齢者向け住宅から運営形態を変更しました。
【仕事内容】
全42室の介護付有料老人ホームでの事務スタッフのお仕事です。
具体的には、フロントでの電話対応、来客対応、レセプト作成、小口現金管理、請求書処理、在籍スタッフの勤怠入力補助、帳票管理、備品管理等。
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| 応募資格 |
経験：事務経験3年以上必須
資格：不問
必要なパソコンスキル：Excel/Word/E-mail |
| 年収・給与 |
月給186000円～225000円
技能手当別途支給（介護資格がある場合）
ヘルパー2級・初任者研修：8000円
介護福祉士・実務者研修：10000円
【月給】
186,000 円 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
埼玉県
戸田市
【最寄り駅】
JR埼京線戸田公園駅より徒歩9分 |
| 勤務時間 |
①8：00～17：00
②9：00～18：00
③11：00～20：00
休憩60分
1日8時間×週5日
シフト交替制 |
| 待遇 |
交通費全額支給
賞与年2回（会社業績により決算賞与年1回支給）
昇給年1回
食事代補助有（昼食341円）
ユニフォーム貸与
定期健康診断・予防接種（会社負担）
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働災害保険は入社日より加入
定年62歳（再雇用制度で65歳まで勤務可能）
退職金制度（勤続3年以上）
確定拠出年金
社員持株制度
永年勤続表彰
当社リゾートホテル・ドーミーイン社員優待
共立リゾート https://www.hotespa.net/resort/
ドーミーイン https://www.hotespa.net/dormyinn/ |
休日
休暇 |
休日はシフトによる（完全週休2日）
有給休暇（入社から半年後10日分法定通り付与）
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇（各休暇取得実績有）
夏期特別休暇3日間付与
希望休は月に2日までリクエストが可能です |
| 選考について |
【パート】の選考プロセスー
【ステッフ゜1】 採用担当者よりメールにてご連絡いたします。
↓
【ステッフ゜2】 現地で事業所責任者と面接
↓
【ステップ 3】 合否通知 面接結果は7日以内にご連絡いたします。
※人物重視の採用です。応募された方全員とお会いしたいと考えています。
※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。
※応募の秘密は個人情報保護法に基づき厳守します。 |
| 雇用形態 |
正社員 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
介護付有料老人ホーム ドーミー戸田公園Levi
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| 概要 |
【研修制度】
入社時研修や認知症研修、職種別研修等を毎月本社で実施しています。
スマートフォンで動画研修をいつでも好きな時に受けられます。
1本5分程の短い動画コンテンツで、空いている時間に介護に関する知識を習得することが出来ます。介護福祉士やケアマネの試験対策も可能です。
【人事考課制度】
あなたの頑張りをしっかり評価。毎年目標を設定し、達成度に応じて給与賞与UP♪定期的な面談でモチベーションを維持しながら長く働けます。
【委員会制度】
感染症拡大予防委員会やアクティビティ委員会等に加入し、自事業所のサービスをより良くしていくために推進していく役割を担います。定期的に本社で行われるミーティングにも、事業所代表として参加してもらいます。事業所運営に携わることで責任感やリーダーシップ等の成長の機会を得ることが出来ます。
【昼食代補助】
お客様が召し上がっている当社自慢のこだわりの昼食を341or286円で食べられます。
【東証一部上場堅実経営の成長企業です】
「お世話するこころ」と「おもてなしのこころ」を原点に「寮事業」「ホテル事業」「シニア向け住宅事業」の三本柱で事業展開をする当社。シニアの方々にもっと快適な生活を提供していきたいという想いから、シニアライフ事業をスタートさせました。
株式会社共立メンテナンスは、ビジネスホテルドーミーインをはじめ、学生寮や社会人寮、フード事業を日本全国で展開しています。売上高1,000億円を超える安心・安定の東証一部上場企業です。
【採用者メッセージ】
人物重視の採用です。応募された方全員とお会いしたいと考えています。
【ニュース告知】
『「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所に認定されました！』
働きやすい職場づくりを進める事業所として、この度東京都に達成度１００％認定されました。
スタッフの育成や評価・処遇などの面から、より良い職場づくりに取り組んでいます。
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| 業種 |
福祉・介護関連 |
