| 仕事内容 |
■採用（新卒採用、中途採用、派遣契約、障がい者雇用等）
■研修（新入社員研修、公的資格研修、階層別研修等）
■その他 人事業務全般
※まずは、採用・研修運営の業務に携わっていただきます。経験に応じてお任せする範囲を決定します。
※将来的には採用の活動計画の立案・推進階層別研修や専門研修・コース別研修など研修制度の運用を担当その他、異動・組織変更・昇降格・目標管理や考課調整など人事業務における任用業務に付随する業務を経験していただきます。採用担当者/研修担当者ではなく人事としてのキャリアを積んでいきたいという方を募集します。
【魅力】
会社全体の組織に関わる仕事であり採用・研修の実施/運営だけでなく立案・推進や人事制度の企画・運用にも携わっていただきます。
【部門構成】
管理本部：14名（総務部：8名・人事部：5名）
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
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| 応募資格 |
※応募時、履歴書に必ず写真を添付して下さい※
【必須要件】
■人事での業務経験もしくは人材会社・研修会社での営業経験
■全国転勤可能な方
（※当面は予定しておりませんが、将来的に国内外問わず転勤の可能性がございます。）
【求める人物像】
■社内外を問わず多くの方と接するのでコミュニケーション能力のある方 |
| 年収・給与 |
前職年収やスキルに応じて決定します。 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
大阪府
大阪市中央区道修町2-4-7 丸善道修町ビル |
| 勤務時間 |
09:00～17:30 |
| 待遇 |
家族手当（子女扶養40,000円/2人目以降4,500円追加）、転勤可能手当（スタッフ1：30,000円～リーダー：55,000円）、東京勤務手当（10,000円）、社員持ち株会、確定拠出年金（401K）、確定給付年金、財形貯蓄、団体保険加入、提携保養所あり、28歳以下独身社員寮制度、転勤者社宅制度、社員互助会、社員旅行、永年勤続表彰 |
休日
休暇 |
完全週休二日（土日）
年間休日125日
祝日、夏期休暇、年末年始休暇、他 |
| 雇用形態 |
正社員 |
