ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 人事領域シェアードサービス・アウトソーシングコンサルタント
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人事領域シェアードサービス・アウトソーシングコンサルタント
情報提供元
- 未経験者可
- 従業員1000名以上
- フレックスタイム制
- 育休・産休・介護休暇実績あり
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 業務経験不問・業界経験歓迎
- 急募求人
【おすすめポイント】
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
求人情報詳細
| 仕事内容 |
SSC&Oは、業務変革の側面を捉えられがちですが、実際はHR部門のミッション改革を命題とし、HRサービスのデリバリ方法の変革やグローバルレベルでの法令順守&ガバナンス適用施策と一体で検討されるものです。したがって、顧客企業の人事戦略、人事機能、業務、システム/データを総合的に分析したうえで、HR機能の価値向上とSSC&Oによるオペレーショナルエクセレンスの双方の実現を目指す取り組みと言えます。その中においてコンサルタントは、顧客企業のニーズ、ケーパビリティを踏まえ、グローバルレベルでの労働力市場やテクノロジーの動向を捉え、持続的かつ成長可能なプラットフォームをデザインするとともに、顧客企業のマインドセットの変革を支援します。
・HR Transformation
・SSC&Oポリシー&ガバナンスデザイン
・SSC&O設立＆移行プランニング
・サービスデリバリモデルデザイン
・SSC内キャリアモデル・エンゲージメント向上サポート
・チェンジマネジメント&コミュニケーション
・ベンダーセレクション
【レポート】
■Shared Services：Multiplying Success
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/thoughtleadership/shared-services1702.html
■グローバルシェアードサービスセンターに関するPwC調査報告書
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/thoughtleadership/shared-services-the-edge-over1504.html
■Robotic Process Automation in Shared Services How RPA applies to Finance, HR and Pro
https://www.pwc.com.au/pdf/robotic-process-automation-in-shared-services.pdf
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
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| 応募資格 |
以下いずれかのご経験
・シェアードサービスセンター設立の経験
・BPO構想策定支援の経験（HR領域は尚可）
・KPIマネジメント/チェンジマネジメント/人事組織設計の経験 |
| 年収・給与 |
590万円～1500万円 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
東京都
千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング |
| 勤務時間 |
09:15～17:15 |
| 待遇 |
確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制 |
休日
休暇 |
完全週休二日（土日）
年間休日120日
祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日、年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇等 |
| 雇用形態 |
正社員 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
ＰｗＣコンサルティング合同会社
|
| 設立 |
1999年 |
| 資本金 |
非公開 |
| 従業員数 |
2350名 |
| 概要 |
経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。
■戦略コンサルティング
■マネジメントコンサルティング
■テクノロジーコンサルティング
■リスクコンサルティング |
| 業種 |
コンサルティングファーム・シンクタンク |
