日系中堅企業 / デジタルマーケター※ポテンシャル※ ※複数名採用予定

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デジタルマーケター※ポテンシャル※ ※複数名採用予定

日系中堅企業

求人ID:NKW80751002

情報提供元

株式会社パソナ 人材紹介事業本部(人材紹介事業本部)

  • フレックスタイム制
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー
  • 急募求人

同社の業界に精通したキャリアアドバイザーがサポートさせていただきます。
株式会社パソナ 人材紹介事業本部は、東証一部上場パソナグループにおいて、無料転職サポートを提供しております。女性の転職の支援実績多数。取り扱い求人数は、正社員求人を中心に50,000件以上にのぼります。「ロールモデルとなる女性管理職が在籍しているか」「女性が長期的に働き続けられる社風か」など、求人票からはわからないリアルな情報を提供します。今後のキャリアについてお考えの方は、ぜひご相談ください。

求人情報詳細

仕事内容

クライアントのウェブサイト設計、広告・サイト運用の評価から、KPIの設定、さらには最適なPDCAサイクルの提案と実行を担当頂きます。

【具体的には】
・提案・支援のプロセスは、KPI設定 、CVR向上施策を中心とした実効性のあるWEBマーケティングから始めていきます。
・その後、施策を発展させた顧客育成や営業効率化など既存事業のデジタル活用をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・クライアントベースで問題解決(クライアントを儲けさせるためのマーケティング)※媒体やシステムは持っていないので、自社商材を売るためのマーケはしないです。
※三菱電機グループの案件9割:外販1割(外販も増やす予定)
→デジタル化/DX化の遅れている企業が多い
→製造業/物流などの古い体質の企業も多くランディングページも弱い

【配属先】 デジタルマーケティング部 5名(部長以下4名)

<主な対象案件>
・BtoB事業のコミュニケーション(FA、住設品、ビル設備、IT他、三菱電機以外も多数)
・BtoC事業のコミュニケーション(流通業界、通販業界、メーカーなど)
※ROIにこだわった効率的な新規顧客獲得、LTV向上、離脱防止施策
・企業広告、採用広告

※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
応募資格 ■EXCELによる正確なデータ集計経験【3年以上】
■ Google Tag Managerによる解析ツール等の設定経験
■ Google Analyticsによる分析経験 【3年以上】
【歓迎要件】
▼KPI・KGIを含むPDCAサイクル・グロースハックの経験
▼SEO、UX改善、リスティング広告のPDCA経験
【本ポジションの魅力】
・三菱電機グループの膨大な量のデータを運用した、デジタルマーケティングをご経験していただけます。
・デジタル及びコミュニケーションのプロフェッショナルとして、様々な業界・ビジネスモデルを担当しながら、自分のキャリアを高められることが大きな魅力です。
・フルフレックス/ワークライフバランス(残業20~30h/月)
年収・給与 400万円~700万円
詳細勤務
条件
勤務地 東京都
勤務時間 09:00~17:45
休日
休暇
完全週休二日(土日)

年間休日135日
雇用形態 正社員

求人会社概要

求人会社名 日系中堅企業
設立 1973年
資本金 2億円
従業員数 478名
概要 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
業種 広告・デザイン・イベント