旭化成株式会社 / 機械学習等のAI技術を用いた材料開発【東京】

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機械学習等のAI技術を用いた材料開発【東京】

旭化成株式会社

求人ID:NKW80696763

情報提供元

株式会社パソナ 人材紹介事業本部(人材紹介事業本部)

  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • フレックスタイム制
  • 住宅補助制度
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 設立50年以上
  • 急募求人

【おすすめポイント】
■-□-■  《1922年創業!!》 --- 化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など事業多彩 ■-□-■
~~ 科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する総合化学メーカー ~~

求人情報詳細

仕事内容

1) 材料開発技術にAI技術を融合させ旭化成グループ全体のR&Dや製造における技術課題の解決、コア技術強化、新規テーマ創出を行います。
2) 技術融合を加速するために、材料性能シミュレーション、コンビケム的手法の導入を検討するとともに、各種AI技術を活用します。
3) メンバーの指導・育成を通じて、当該領域の強化を担います。
4) 必要に応じて大学等社外機関と協力しながら、最先端のAI技術の導入や開発を実施します。

<取扱い商材>
旭化成のほぼすべての製品

【募集背景】
旭化成は更なる研究開発力強化を目指し、これを加速するためAI技術を用いた材料開発を強化しています。

<求める人物像>
●AI技術のような新しい分野にチャレンジする意欲、柔軟性のある方。
●AIに関する知識経験を有し、材料開発等でその力生かしたい意欲のある方。
●物理現象に対する深い知識を持ち、シミュレーションや実験結果からメカニズムを考察、課題解決の手掛かりを見出すまでの努力ができる方。
●解析、R&D、製造などの関係者と、目的の共有や円滑な情報交換ができるコミュニケーション力および協調性を有する方。

<この仕事の魅力・面白味・やりがい>
社内の開発者と一緒にAI技術を用いて製品開発の加速化・高度化を行う

<育成方針(3~5年後)>
AIの基本技術を身に着ける教育を行い、それを現場に展開しながら技術を深耕する。必要に応じて社外との交流を通じ最新技術を身に着ける。

※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
応募資格 ■下記いずれかのご経験
▽「材料開発」または「計算化学」の3年以上の経験・知識を有する方
▽材料開発に興味があり、AI技術に関する3年以上の経験・知識を有する方

【歓迎要件】
●統計解析や最適化手法の知識、経験

※選考過程において適正に応じて、同一処遇のグループ内他求人案件をご案内することがあります。
年収・給与 前職年収やスキルに応じて決定します。
詳細勤務
条件
勤務地 東京都
千代田区日比谷
勤務時間 09:00~17:45
待遇 退職金制度、持ち家支援制度、各種財産形成支援制度、自己啓発支援制度、海外留学制度、育児短時間勤務制度など各種支援制度
休日
休暇
完全週休二日(土日)

年間休日120日
祝日・年末年始、年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度
雇用形態 正社員

求人会社概要

求人会社名 旭化成株式会社
設立 1931年
資本金 1033億8900万円
従業員数 7496名
概要 ■繊維・ケミカル・エレクトロニクス事業からなる「マテリアル」領域
■住宅・建材事業からなる「住宅」領域
■医薬・医療・クリティカルケア事業からなる「ヘルスケア」領域

世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開しております。
業種 化学・石油・石炭製品