富士ソフト株式会社 / 【秋葉原】PM／PL（BPM・RPA） ※複数名採用予定
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【秋葉原】PM／PL（BPM・RPA） ※複数名採用予定
情報提供元
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- フレックスタイム制
- 育休・産休・介護休暇実績あり
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 設立50年以上
- 急募求人
【おすすめポイント】
東証一部上場/独立系ITソリューションベンダー/社員数10000名以上で世界最大規模を誇る/最先端技術を展開！
離職率5％、有給取得率70％以上、社内研修、在宅勤務制度、残業への取り組みなど、安心かつ働きやすい環境です！
求人情報詳細
| 仕事内容 |
ITによる業務改善や業務改革をお客様をリードしながら推進していくPM/PLを募集いたします。
BPMやRPAをキーワードとしたパッケージ製品を適用・活用した案件となります。
（各パッケージ製品の知識については教育コンテンツを準備しております）
【主な業務内容】
・お客様業務の分析や整理を行い、業務効率化を実現するシステム化設計
・BPM/RPA製品適用プロジェクトのチーム管理
開発言語：Java、SQL
OS：AIX、Linux、WindowsServer
DB：Oracle、SQLServer
【配属部署】
金融事業本部金融ＤＸ事業部
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
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| 応募資格 |
■オープン系システム開発経験が3年以上ある方
■小規模開発チームの進捗管理
【歓迎要件】
■BPMパッケージ（PEGA）の開発経験
■RPAパッケージ（kapow,UiParh,AutomationAnywhere,OpenSpan）の開発経験 |
| 年収・給与 |
400万円～700万円 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
東京都
千代田区神田練塀町３ |
| 勤務時間 |
09:00～17:30 |
| 待遇 |
超過勤務手当、交通費全額支給、慶弔金、財形貯蓄・積立貯蓄奨励金制度、住宅ローン、多目的ローン、社員持株会制度、選択制確定拠出年金制度（給与原資）、
保養所（自社保有含め数100ヶ所）、団体加入保険、自社健康保険組合、育児・介護休暇制度、時間短縮勤務制度 |
休日
休暇 |
完全週休二日（土日）
年間休日123日
祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、有給休暇奨励日・消化日の設置、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇、マイホリデー休暇（社員・家族の誕生日や結婚記念日、子供の学校行事等に有給休暇を活用）
業務上必要がある場合は休日出勤有（休日出勤の場合は振替休日を取得） |
| 雇用形態 |
正社員 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
富士ソフト株式会社
|
| 設立 |
1970年 |
| 資本金 |
２６２億２８００万円 |
| 従業員数 |
7776名 |
| 概要 |
■ソフトウェア開発（制御系・アプリケーション 他）
■ソリューションサービス事業
■アウトソーシング事業
【関連子会社】
サイバネットシステム株式会社、株式会社ヴィンクス、サイバーコム株式会社、株式会社東証コンピュータシステム、富士ソフトサービスビューロ株式会社、株式会社オーエー研究所、イデア・コンサルティング株式会社、富士ソフト企画株式会社、株式会社日本ビジネスソフト、エース証券株式会社 |
| 業種 |
システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー |
