高松建設株式会社 / 電気設備管理技術者【東京本店】※急募！
新着
情報提供元
- 従業員1000名以上
- 育休・産休・介護休暇実績あり
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- シニア歓迎
- 急募求人
【おすすめポイント】
自社側の立場で、オフィスビル、商業施設、工場、物流施設など、大型物件・幅広い案件に携われます！【上流工程希望の方にオススメ！】
働き方改革を進めている同社で、安定的に働きませんか？【土日祝休み/ノー残業ディ実施等】
求人情報詳細
| 仕事内容 |
同社の新築物件の電気設備管理者として、下記業務等を行って頂きます。
▼新築案件に関わる電気設備の計画・施工管理
▼既存設備の運転管理・改良・保全
（計画・予算管理・工事管理） 等
【同社の物件の特徴】
◆平均受注単価約6憶円：大型案件の受注が増加しており、法人営業にも注力している為、多様な用途の建設に携わっています。
◆耐震性・デザインなどにもこだわっております：自社設計施工を行っており、同社独自の高い基準を設けています。
◆賃貸マンション（割合55%）以外にも、オフィスビル・商業施設・病院・老人ホーム・物流施設等幅広い提案や要望に対応可能です。
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
|
| 応募資格 |
■ゼネコン等にて「マンション、オフィスビル、商業施設、工場」などの強電設備管理を中心とした設備施工管理経験
■1級電気工事施工管理技士
【働き方改革を行っています！！】
◆週休2日制 ⇒休日出勤の際は、振替休日を必ず取得できます。
◆入社時に有給休暇を10日付与
◆毎週水曜日ノー残業デイ実施
◆17:00以降は残業手当全額支給（事前申請） |
| 年収・給与 |
600万円～850万円 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
東京都
港区芝4丁目8番2号 |
| 勤務時間 |
08:00～17:00 |
| 待遇 |
業務手当 、資格手当 、社員持株制度 |
休日
休暇 |
週休二日（土日）
年間休日124日
祝日、夏季 、年末年始 、慶弔 、有給（入社時に10日を付与。年間で5日間は強制的に取得）、特別休暇あり |
| 雇用形態 |
正社員 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
高松建設株式会社
|
| 設立 |
1980年 |
| 資本金 |
５０億円 |
| 従業員数 |
1309名 |
| 概要 |
～総合建設業～
◆集合住宅 ◆オフィスビル
◆福祉施設 ◆生産施設
◆物流施設 ◆店舗
◆宿泊施設 ◆研究施設
◆医療施設 ◆リノベーション事業
★無借金経営
★自社設計施工で自由設計可能（パッケージ提案なし）
★東名阪のエリア限定営業（敢えて全国展開なし）
★働き方改革に積極的！（土日祝休×毎週水曜日17:30退社推進） |
| 業種 |
建設 |
