ＰｗＣコンサルティング合同会社 / 組織人事コンサルタント【People-MC】
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情報提供元
- 未経験者可
- 従業員1000名以上
- フレックスタイム制
- 育休・産休・介護休暇実績あり
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 業務経験不問・業界経験歓迎
- 急募求人
【おすすめポイント】
世界最大級のプロフェッショナルファームのメンバーファーム
求人情報詳細
| 仕事内容 |
顧客の人財価値を最大化して企業や組織の成長と変革を支援するのが私たちチームの使命です。お客さまのビジネスが目指す姿や企業として実現したいビジョンを把握し、顧客の組織構造やカルチャーを勘案した上で、人と組織の活性化に資するさまざまな課題の特定とソリューションの提供を行います。
【具体的な業務内容】
戦略人事・人材分析・変革・M&A（組織人事領域）・シェアードサービスセンター&アウトソーシング等幅広く対応し、他のデジタルチーム・テクノロジーチーム等の協業にて最先端技術を駆使したハイブリットなソリューションを設計・構築し、市場に提供致します。
・戦略人事コンサルタント
・People Analyticsコンサルタント
・Transfromation Designコンサルタント
・HR Due Diligence/PMIコンサルタント
・HR Shared Service Center & Outsourcing （SSC&O） コンサルタント
【組織】
・グローバルに展開する総合ファーム であり、PwCグローバルが持つ世界のトップクラスのクライアント企業の経営層とのリレーションを保有
・フラットで横（組織内、中途・新卒間）の壁のない組織風土
【キャリア・環境】
・拡大・成長ステージにおける豊富なキャリアや活躍の機会
・グローバルプロジェクトや海外PwCでの活躍の機会
・多様な個性を尊重し、メンバー相互の良さを活かす文化とダイバーシティ
・ライフスタイルに合った職場環境の提供
※P&Oは、組織・人材マネジメント領域におけるマネジメントコンサルタントであり、 必要に応じて適宜人事システムコンサルタントのチームと協働しながらクライアントを支援します。
※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
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| 応募資格 |
以下いずれかのご経験
■人材開発・育成領域に関する知識／経験
■人事制度改革・組織改革関する知識／経験 |
| 年収・給与 |
590万円～1500万円 |
詳細勤務
条件 |
勤務地 |
東京都
千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング |
| 勤務時間 |
09:15～17:15 |
| 待遇 |
確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制 |
休日
休暇 |
完全週休二日（土日）
年間休日120日
祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日、年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇等 |
| 雇用形態 |
正社員 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
ＰｗＣコンサルティング合同会社
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| 設立 |
1999年 |
| 資本金 |
非公開 |
| 従業員数 |
2350名 |
| 概要 |
経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。
■戦略コンサルティング
■マネジメントコンサルティング
■テクノロジーコンサルティング
■リスクコンサルティング |
| 業種 |
コンサルティングファーム・シンクタンク |
