会社名非公開 / WEB編集者<未経験OK・広告制作や編集に関心ある方必見>

WEB編集者<未経験OK・広告制作や編集に関心ある方必見>

会社名非公開

情報提供元

リブズパートナーズ(リブズパートナーズ)

  • 働くママ在籍
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • フレックスタイム制
  • 自社サービス製品あり
  • 上場企業
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 駅徒歩5分

求人情報詳細

仕事内容

自社WEBメディアの企画や編集記事などをご担当いただきます。同部署では、特定の領域に限らず、住まいを探している人に幅広く役立つノウハウや街の情報、また、これからの住まいや暮らしがどうなっていくかといったニュースなど、さまざまなコンテンツを取材し発信しています。

【仕事の流れ】
編集会議を行ない、概ね1~3カ月後までに発信する記事・企画のアイデアを出し合います。もちろん、アイデアだけでなく、住まい探しにおいて、よく検索されているワード、過去の記事のPV数など、ツールを使い、データに基づいた情報も参考にしながら読者のニーズに合った企画を選定していきます。
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企画が決定したら、編集・制作業務へ。(デスクから各メンバーへ、担当コンテンツが割り当てられます。)
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どこに取材するか、どのような構成にするか、写真やイラストなどビジュアルプランなどを考え企画書に。
デスクに提出し、内容についてのフィードバックを受けます。OKが出たらいよいよ実制作へ。
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外部パートナー(デザイナー、コピーライター、イラストレーター、カメラマンなど)をディレクションし、取材の調整や記事の準備を進め、作成していきます。
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原稿が出揃ったら入稿・校正・掲出

【やりがい】
・自分たちで立てた企画を自分たちで実現することができます。
・自ら作った記事が自社メディアに掲載されます。ヤフーニュースはじめ、たくさんの提携サイトでも掲載されます。
・業界・職種未経験の方、歓迎です!「広告制作の分野で働きたい」「出版・編集に関わる仕事がしたい」「文章の読み書きが好き」「人にお会いしていろんなことを取材してみたい」という方、「編集」のお仕事は未経験でも歓迎します!

【身に付くスキル】
・マーケットを見立て企画を立てる企画力
・課題やメッセージを構造的に整理する力
・パートナーとのコミュニケーション力
・WEBメディアづくりに必要な、各種ツールを使ったモニタリング手法(PV数、流入など、WEBコンディションを把握するため数字の取得方法)とそれをもとにした各種改善手法
・トレンドを読み取る、発信する力
応募資格 【必須】
・社会人経験2年以上

【歓迎】
・営業経験(やりきる力、コミュニケーションスキル、ストレス耐性といった観点で)
・編集、制作職、企画職
・不動産、建築業界経験

【求める人物像】
・すべきことに逃げずに向き合い、成果・結果を出すために最後までやりきれる
・関連するスタッフ等に協働するための気配りができ、信頼の獲得に勤めている。不平不満を影で言わない。
・業務の優先順位をつける事ができる。効率的に仕事を進め、マルチタスクに対応することができる。
年収・給与 非公開
初年度想定年収412万円
月給30万2330円
<内訳>
基準給:21万9876円
職務手当:8万2454円
◆賞与2回支給
詳細勤務
条件
勤務地 東京都
東京本社
勤務時間 9:00~17:30
◆フレックスタイム制
1日の標準労働時間は7時間30分としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
待遇 【雇用形態】
期間を限定(1年更新・最長3年契約)し働くキャリアデザイン職での募集です。濃密な3年を過ごし、飛躍的に仕事のスキルを伸ばしたい!人生における未来への扉を開きたい!と考えている人にピッタリの職種です。(卒業時キャリアアップ支援金制度もあり)

【交通費】
通勤交通費(同社規定による)

【保険】
・健康保険
・介護保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

【制度】
・育児休職制度
・介護休職制度
・看護休暇制度

【諸手当】
・深夜・休日勤務手当
・追加割増手当ほか
休日
休暇
<年間休日130日>
(会社休日 125 日+指定休5日)

週休2日(土日祝)
年末年始
夏季/冬季/GW
慶弔(2~7日)
有給
サンクス休暇
特別休暇(有給扱い)
生理/出産/育児
公傷/看護/罹災など

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2012
資本金 1億5千万円 (2012年10月1日より)
従業員数 2,046名(男性718名、女性1,328名)
概要 住宅を買う・売る・借りる・建てる・リフォームするなどの多岐にわたるサービスを独自ブランドによって提供し、世の中のすべての人の住まい探しを応援しています。

グループ全体で女性活躍を推進中。ママ社員が多数活躍しています。
業種 EC・ポータル・ASP