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転職マーケット

2016年6月の転職マーケットレポート

2016年6月の転職マーケットレポート

今月は下記の業界/職種・エリアに関する転職マーケットの最新動向をレポート!

今月の業界

小売卸売・小売業・商業

店舗拡大を支える店長のニーズが高水準。IT人材の採用も

 小売業界では店舗の拡大が続いており、店長のニーズが高水準で推移しています。労働力確保と生産性アップが重要な課題であるため、働き方の改革に取り組む企業も。社員のモチベーションと生産性向上を目的に、人事制度の見直し・新規導入を進める動きが見られます。一方、小売業界にとってeコマース戦略も欠かせない要素。IT専門会社との合弁会社を立ち上げたり、ITビジネス専任者を自社採用したりする動きも活発化しています。

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エネルギーエネルギー/農林水産・鉱業

有機ELディスプレーの台頭で部材メーカーに新たな動き

 スマートデバイスやテレビなどのディスプレーに使用される部材のメーカーに変革が起き始めています。ディスプレーは従来、液晶が主流でしたが、想定より早く有機ELに取って代わろうとしています。iPhoneの有機EL搭載の報道なども熱を帯び、市場はさらに活性化。これをビジネスチャンスとして、有機EL向け部材の事業を新たにスタートする企業も現れています。こうした背景から化学エンジニアのニーズが高まりつつあります。

今月のエリア・職種

営業・販売営業・販売

女性の営業マネジャーの採用事例が増加

 6月1日より新卒採用の選考が解禁となったことから中途採用の選考は停滞しつつあるものの、採用意欲は高い状況が続いています。女性活躍推進法の施行を背景に、マネジメント経験を持つ女性を積極採用する動きも目立つようになってきました。ある飲料メーカーでは37歳の女性を営業マネジャーとして採用。そのほか44歳の女性が営業マネジャーとして転職し、年収アップを果たした事例もあり、女性にとってチャンスが広がっています。

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