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キャリアについての記事です

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  • 識者インタビュー 2020/01/232020年に挑戦! 転職やキャリアに効く資格はどれ 2020年に挑戦! 転職やキャリアに効く資格はどれ 新しい年を迎え、心機一転、資格取得を考えているビジネスパーソンも多いだろう。どの資格を目指せば転職に有利か、今後のキャリアを生き抜くための資格は何か。全国に約40の専門学校を展開する「TAC」個人教育事業本部の三柴陽一郎さんに聞いた。
  • 企業インタビュー 2020/01/16Amazonのクラウドサービスの根幹を支える仕事とは――<後編> Amazonのクラウドサービスの根幹を支える仕事とは――<後編> 後編では、前編で聞いた企業の強みなどを掘り下げ、アマゾンの働き方でユニークな点などに迫ります。世界最大級のクラウドサービス「AWS」を支えている、アマゾンデータサービスジャパンで活躍するファシリティ(設備)スペシャリストへのインタビュー。
  • 識者インタビュー 2020/01/16転職のヤマ場は3~4月 年始にすべき3つの準備 転職のヤマ場は3~4月 年始にすべき3つの準備 年末年始の休みは1年を振り返り、決意を新たにするいい機会。特に転職を意識し始めたビジネスパーソンにとっては、この長期休暇をうまく生かせるか否かが、次なる挑戦を大きく左右するかもしれない。年始に取り組んでおきたいポイントについて、人材紹介大手、JACリクルートメントの早川徳二執行役員に聞いた。
  • 企業インタビュー 2019/12/26Amazonのクラウドサービスの根幹を支える仕事とは――<前編> Amazonのクラウドサービスの根幹を支える仕事とは――<前編> 世界最大級のクラウドサービス「AWS」を支えているのはITエンジニアだけではない! アマゾンデータサービスジャパンで、ファシリティ(設備)スペシャリストとして活躍する担当者へインタビュー。前編は企業の強み、クラウドの将来性などを聞きました。
  • 識者インタビュー 2019/12/26転職で使える強みは何? ワークシートで自分チェック 転職で使える強みは何? ワークシートで自分チェック あなたの強みは何ですか――。即答できないビジネスパーソンも少なくないだろう。ただ、働き方や職場環境が激変している今日のビジネス社会では、自分の強みを知っておくことはキャリアアップの必須条件ともいえる。数多くの転職者の相談にあたってきたパソナの岩下純子・常務執行役員に、自らの強みの見つけ方を聞いた。
  • 識者インタビュー 2019/11/28転職経験12回の「達人」に聞く 転職経験12回の「達人」に聞く 人生100年時代の到来や働き方の多様化を受け、大転職時代の足音が聞こえてきた。転職を軸とするキャリア形成は今や、ビジネスパーソンの一般的な選択肢になったが「マイベスト」な企業と出会い成功と言える転職をなしとげるのは至難の業だ。転職経験12回の「達人」山崎元さんに、企業選びのコツや普段から必要な心がけについて話を聞いた。
  • イノベーションを興す次世代リーダーたちの視点 2019/11/28第26回<後編>株式会社よりそう 芦沢雅治氏 第26回<後編>株式会社よりそう 芦沢雅治氏 前編は、留学からインターネットビジネスに魅せられた経験や、口コミサイト事業から葬儀を核としたエンディング領域にシフトするきっかけになった出来事について聞いた。後編では、エンディングビジエンスの可能性や展望などについて聞いていく。
  • 企業インタビュー 2019/11/21大手を辞めスタートアップへ 新卒6年目社員が転職したワケ 大手を辞めスタートアップへ 新卒6年目社員が転職したワケ 社会人になり数年経つと仕事にも慣れ、働く環境など周囲が見えるようになります。それを反映してか、20歳代後半が最初の転職のピークになります。今回取材した、企業向けスマートロックを提供するフォトシンスの宮崎隆博さん(28歳)もその1人。法人営業の仕事にこだわりを持ち、新卒で入社した大手メーカーを6年目で辞め、IoTのスタートアップに転職した理由とは――。
  • イノベーションを興す次世代リーダーたちの視点 2019/11/21第26回<前編>株式会社よりそう 芦沢雅治氏 第26回<前編>株式会社よりそう 芦沢雅治氏 すでに出生数が3年連続で100万人を割り込み、3人に1人が高齢者となる少子高齢化社会に入った日本。2040年には、年間死者数が160万人を超える「多死社会」を迎えるといわれている。ライフスタイルの多様化とともに、伝統にとらわれない「終活」に注目が集まるなか、葬儀や埋葬にまつわる環境も大きく変わろうとしている。今回紹介する株式会社よりそうの代表、芦沢雅治氏はいち早くエンディング市場の可能性に気づいた1人。同氏に創業の経緯などを聞いた。
  • 識者インタビュー 2019/10/10民間でも役立つ!「できる公務員」が実践する3つの共通点とは 民間でも役立つ!「できる公務員」が実践する3つの共通点とは 地方自治体の中途採用のニーズは高く、特に企業出身者を採用する自治体はここ数年、確実に増えています。民間で培った専門性を役所でも生かしてもらうことが狙い。ただ、企業とは異なる「役所文化」があるのも事実。企業出身者が公務員に転職して活躍するにはどうしたらいいか。識者に聞きました。
転職力&年収査定テスト 「5期連続営業黒字」の中堅・中小企業