株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部(リクルートグループ)

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新着開発エンジニア 【40代・50代が活躍中】

  • 中途入社5割以上
  • 従業員1000名以上
  • 採用予定数10人以上
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • U・I ターン歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 住宅補助制度
  • 育休・産休・介護休暇実績あり

先輩社員からのメッセージ

前職では、Web系のシステム開発を担当していました。仕事にやりがいは感じていましたが、職場が東京であったことと、とにかく残業が多い会社だったため、趣味であるサーフィンはほとんどあきらめていた状態でした。
そんなとき、当社の求人広告を目にする機会があり、「この会社なら、仕事と趣味とを両立できる可能性を示してくれるかもしれない」と期待が湧き、当社を訪れました。ありがたいことに海に近い職場を提案してもらうことができたため、すぐに転職を決めました。現在は、携帯電話の端末開発を担当しています。
真冬以外のシーズンは、毎朝5時に起きて、近所の海でサーフィンをしてから出社しています。オフタイムが充実していると、仕事もなぜかはかどるんです。毎日が本当に楽しいです。
最近、職場にサーフィン好きがいることを知りました。今度、一緒に遠出する予定です。

先輩社員からのメッセージ

私は前職でインフラSEの担当として26年間、スーパーコンピューターの導入提案、設計構築などに携わってきました。しかし契約期間の満期を迎えたとき、継続の意思はあったもののかなわず、この先どうなるかと不安を抱えながら転職活動を始めました。
転職に当たっては「上流工程のやりがいのある仕事ができるか」「職場環境になじみやすいか、自分に合っているか」を軸に、さまざまな求人情報を見ながら応募先を検討していました。
そんなときに出合ったのが当社の求人情報です。取引する社数は約2200、プロジェクト数は約43000とあり、他社に比べても豊富で、しかも大手企業が中心ということで、これまで身を置いてきた環境とマッチするものがあると感じました。実際に、面接をしていくなかで、経験やスキルをきちんと評価してもらえたと実感しています。ちょっと意外なほどでしたが、納得のいく待遇や条件で素早く内定出してくれたことにも満足しています。
正社員雇用であっても常用派遣という働き方には不安があったものの、事前に派遣先の会社の規模、活躍している年代層なども教えてもらえたため、安心して入社を決意することができました。
(50代/男性)