マンパワーグループ株式会社

マンパワーグループ株式会社

Senior Compensation & Benefits Specialist

  • 外資系
  • 管理職・マネージャー
  • シニア歓迎
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 時短勤務あり
  • 働くママ在籍
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業月20時間以内 
  • 勤務地限定
  • 駅徒歩5分
  • 語学(英語)を生かす

大手グローバルヘルスケアメーカー(社員約3,500名)にて、福利厚生・報酬制度担当シニアスペシャリストを募集します

ミッションは、最良の人材を惹きつけ、モチベーションを高め、また人材確保を目的とした「給与・福利厚生制度」と方針の策定、開発、展開を支援することです。

求人情報詳細

仕事内容 基本給管理、短期インセンティブ、長期インセンティブ、職務評価、職務グレードシステム、功績予算、手当、表彰、福利厚生制度、退職年金制度、役員報酬、セールス・インセンティブ制度、年度末報酬制度など

-調査戦略を策定し、複数のベンダーとの業務ベンチマークを行い、市場調査の結果を分析し必要に応じて給与レンジと給与構成を設計し推奨する。
-推奨設計を策定し、すべての従業員グループ(マネージメント、正社員、組合の従業員)の給与・福利厚生プログラムを改訂するための実施計画を提供する。
-グローバルガイドラインに沿って、マネージャーや組合員の年次昇給プロセスを計画し運用する。
-報酬に関する問題を解決し、給与・報酬制度の知識に基づいて推奨案を提供する。
-C&B制度の周知。
-格差調整、昇進、雇用給与、降格、法的要件の遵守を確実にするための再分配を含む日々の報酬に関するアクション。
-C&Bプロジェクトを完成するためリードする。
応募条件
必須経験等
学歴不問
詳細事項
経験
■必須スキル:
・C&B、または関連する職務における5年以上の経験
・プロジェクトマネージメントスキル
・データ管理及び分析スキル
・日本語と英語によるコミュニケーション力

■望ましいスキル:
・給与計算と運用、労使関係、ジェネラリストなど人事業務におけるその他の実務経験
・グローバル企業や人事系コンサルティング会社での就業経験
給与詳細 経験スキルにより相談に応じます
時給;3,500円以上
【月収例】639,625円(時給3,500円×実働7時間45分×月21日+残業20時間)
雇用形態 派遣社員
(マンパワーグループ プロジェクトエキスパートとして派遣就業いただきます。)
勤務地 東京都
詳細勤務
条件
勤務地
詳細
東京本社/Tokyo HQ
勤務時間8:45~17:30(実働7時間45分)※時短制度あり
休日
休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始
福利厚生等年次有給休暇、健康保険や厚生年金などの社会保険、健康診断、希望者の方には団体としてのスケールメリットを生かした任意型入院保険もご用意しています。また、リゾート・レジャー施設優待サービスなど、各種施設を特別割引価格にてご利用いただけます。
募集の背景 新規プロジェクト立ち上げ

企業情報

企業名 マンパワーグループ株式会社
事業内容 総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
設立年月日 昭和41年11月30日
住所 〒 220-8136
神奈川県横浜市西区みなとみらい二丁目2番1号
横浜ランドマークタワー 36階

応募にあたって

応募方法 「この求人に応募」からお願い致します
お問い合わせ メールにて下記までお願いいたします

マンパワーグループ株式会社
プロジェクト案件紹介サービス ProAssign担当
Pro-Assign@manpowergroup.jp