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設計職および施工技術職(海外勤務)

戸田建設株式会社 企業情報

  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 土日祝日休み
  • 語学(英語)を生かす
  • 語学(英語以外)を生かす
  • 設立50年以上
  • 住宅補助制度
  • 資格取得支援制度
  • 育休・産休・介護休暇実績あり

戸田建設株式会社

戸田建設株式会社

先輩からのメッセージ

本社 海外事業部 東南アジア統括事務所 所長 西村 剛

海外事業部 部門担当者からのメッセージ

【当社で働くやりがい】
海外の建設現場では材料の不足、言葉や文化の壁など、様々な要因からすべてが順調に進むわけではありません。しかし、失敗から革新が生まれ、革新からは飛躍が生まれ、成功ややりがいへと導いてくれます。

失敗のない人生は、何もしていないことと同じです。建設現場には失敗がつきもの。様々な困難を共に克服して新しい道を切り開き、「東南アジアの主要建設現場に戸田建設あり」と言われるような働きを海外で一緒に実現させましょう!

【こんな方と一緒に働きたい】
私はベトナムのホーチミン市に駐在し、東南アジアの各現地法人が施工している作業所のスタッフや協力会社に施工計画、施工指導、施工管理を行っています。海を渡って初めて、これまで日本で得てきた情報や知識と実際の世界が違っていることを認識しました。さらに言えば、自分は偏った情報でしか物事を判断していなかったと気付かされました。

世界で起きている様々な事象とその真実を自分の目で確かめたい方、海外のお客様の喜びを建設を通じて実現したい方、ぜひご応募をお待ちしています。これまで日本で培ってきた経験やノウハウを海外の建設現場で存分に発揮してください。

【あなたに伝えたいこと】
建設技術者がAI(人工知能)に淘汰されるとの懸念がありますが、お客様の意向が図面化された設計図を読み解き、それを実現することは人間にしかできません。過去の統計やデータの蓄積だけでは、現実の現場における瞬時の判断が難しいからです。未来を変えることができるのは、私たちの覚悟と行動だけだと信じています。
<本社 海外事業部 東南アジア統括事務所 所長 西村 剛>

本社 人事部人事1課 折原 智美

採用担当者からのメッセージ

【目指すは「生産性No.1」】
当社は現在、中期経営計画に基づき、「生産性No.1」の実現を目指して取り組んでいます。現場における革新的な技術やシステムの開発と導入を推進していくことはもちろん、社員一人ひとりに従前の仕組みや固定概念にとらわれることの無い業務改革を促しています。また出てきた技術やアイディアをスピーディーに水平展開することで、全社的な生産性向上を図り、業界No.1を目指しています。

【最高の品質を支えるのは人】
1881年の創業以来、130年以上もの歴史を有する当社ですが、いつの時代にあってもものづくりへの姿勢は変わっていません。常に掲げてきたのは、「品質日本一」であること。その品質を支えていくのが、「人」であることは言うまでもありません。まさに、当社のブランドスローガンにある通り、「人がつくる。人でつくる」会社であるといえます。当然ながら、このスローガンに共感してくれる方に入社して欲しいですね。建築物は一人の力でできるものではありません。社内外の多くのステークホルダーと連携してものづくりを進めていいかなければなりません。個人としてだけでなく、チームとしてもパフォーマンスを発揮できる方を求めているのはそのためです。

【限りないキャリアが築ける】
求めているのは、上昇志向を持った方です。「もっと大きな仕事を手掛けたい」「もっと幅広い経験を積みスキルを高めたい」「裁量を持ちたい」など、現状に決して満足していない方がいると思うのです。当社は新卒・中途の分け隔てはありません。良い意見であれば、年齢やバックグラウンドに関わらず、どんどん取り入れてもらえます。また、部門間の連携もスムーズなので、いざとなれば皆が快く協力し合いプロジェクトを進めることができます。スーパーゼネコンのように組織がガチガチに凝り固まっているわけでもなく、中堅とも違って大規模案件に恵まれている。両方の良い部分が当社にあります。今までの経験を生かし当社を通じて成長したいと思っていただける方とぜひお会いしたいですね。
<本社 人事部人事1課 折原 智美>