【東京エリア】電気工事施工管理技術者：屋内線工事における施工管理業務全般を担当していただきます
求人会社名 : 日本を代表する総合設備企業です（東証一部上場）
求人ID : UN129
- エージェント取り扱い求人
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従業員1000名以上
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年間休日120日以上
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土日祝日休み
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U・I ターン歓迎
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設立50年以上
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資格取得支援制度
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急募求人
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育休・産休・介護休暇実績あり
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英語力不問
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マネジメント業務無し
募集要項
| 仕事内容 |
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、工場など、
各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理・
事務管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、
あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 |
| 応募資格 |
【ＭＵＳＴ】
・2級電気工事施工管理技士有資格者又は1級電気工事
施工管理技士受験資格のある方
・屋内線工事における施工管理の実務経験者
【ＷＡＮＴ】
・1級電気工事施工管理技士有資格者、第三種電気主任
技術者有資格者
・通信、空調を含む施工管理経験者
【求める人材像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方 |
| 年齢 |
25歳～34歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため（職務経験不問）
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| 勤務地 |
東京都
港区芝浦（東京総支社）、八王子市明信町（多摩支社）
※U・I ターン歓迎します。 |
| 勤務時間 |
8：30～17：30（休憩60分）、フレックスタイム制無 |
| 年収・給与 |
400万円～800万円
・想定年収：400万円～800万円
・月給制、月収：21万円～
【年収例】
・25歳／460万、30歳／550万、35歳／610万、
40歳／710万、45歳／790万 |
| 待遇 |
・役職・役付手当、家族手当、
時間外手当、資格取得祝金（1万円～数十万円）
※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度あり
・福利厚生：財形貯蓄、従業員持株会、独身寮 ・社宅、保養所、契約ホテル、
契約スポーツクラブ |
| 休日・休暇 |
・週休2日制（土、日、祝日）、年間休日128日
・GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇/定年1年前に連続5日間、
リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇 等
・有給休暇（初年度10日、次年度16日、最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日） |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間：6カ月（賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち、試用期間中に適用になるのは一部のみ） |
| 備考 |
・研修制度
「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、
経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修。
・資格取得制度
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。 |
求人会社概要
| 求人会社名 |
日本を代表する総合設備企業です（東証一部上場）
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| 設立 |
1944年9月 |
| 資本金 |
102億6400万円 |
| 従業員数 |
6,846名 （2017年3月） |
| 概要 |
【屋内線・環境設備部門】
・屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、
リニューアル工事、空調・給排水設備工事、
地域熱供給設備工事
【電力設備】
・配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連
工事、変電所関連工事
【情報通信設備】
・光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、
放送メディア設備工事
★上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業です。 |
| 業種 |
その他 設備・プラント |
【東京エリア】電気工事施工管理技術者：屋内線工事における施工管理業務全般を担当していただきます
