東レエンタープライズ株式会社(人材事業部門■人材サービス部/人材コンサルティング室)

東レエンタープライズ株式会社 (人材事業部門■人材サービス部/人材コンサルティング室)

担当コンサルタント

根本 容子/東京人材サービス部
(ネモト ヨウコ)

人材事業部門■人材サービス部/人材コンサルティング室

【正社員】人財部にて従業員サポートをしていただくお仕事

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : 13250

  • 従業員1000名以上
  • 駅徒歩5分
  • 急募求人
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
仕事内容 1万5千人ほどの従業員の入社・異動・昇格・退職等の人の動きに対して発生する情報管理を担当するセクションです。
事業ドメインごとに異なる人事制度を理解し、各事業部と連携しながら業務を進めていくことになります。
・新規入社者・異動者の労働条件を確定するワークフローの承認と雇入通知書作成
・契約更新手続きの各拠点向け案内と条件の確定から契約書作成
・専門職の評価制度運用
・その他上記に付随して、各拠点からの問い合わせ対応や、正しい情報を集めるための発信
※人事システムはCOMPANYを使用
応募資格 ・社会人経験5年以上(人事部門3年以上は優遇)
・電話やメールでのコミュニケーションスキル高い方
・業務を簡素化、効率化することが好きな方
・前向きな志向、明朗な印象、清潔感、サービスマインド、ホスピタリティを有する方
・当事者意識を高く持ち、自らミッションは何としてでもやりきることを実践されてきた方
※人事システムCOMPANYの経験があれば尚可
年齢 ~38歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京都新宿区
・JR・小田急・京王線各新宿駅から徒歩約1分
・都営地下鉄新宿線「新宿駅(新都心口)」から徒歩約5分
・大江戸線「都庁前駅」から徒歩約5分
勤務時間 9:30~18:30(休憩60分、実働8H)
※残業は月35~45時間
年収・給与 350万円~500万円
年収400~450万円(賞与年2回、昇給年1回)
※キャリア・スキルを考慮の上決定します。
待遇 ・交通費全額支給
・社会保険完備(グループ健康保険組合、共済会等)
・フレックス制度
・退職金制度
休日・休暇 ・公休月9日(ただし2月は月8日) 
・前期休暇3日/後期休暇3日
・年間休日113日 
・有給休暇
選考プロセス ▼エントリー
▼書類選考
▼一次面接・適性検査
▼二次面接
▼ご内定 ※入社日は相談の上決定します。

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2003年12月1日
資本金 1億円
従業員数 14717人
概要 介護施設、保育園、学童の企画・運営等
業種 福祉・介護関連 その他サービス

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • 若手求人
  • その他業界
  • 企業と密なリレーション
  • 親身なコンサル
  • 若手キャリアアップ支援
  • 事務・管理・企画
  • 営業
  • 素材・化学・バイオ・食品関連

根本 容子/東京人材サービス部 (ネモト ヨウコ)

コンサルタント歴 : 12年

性別 : 女性

得意分野

若手求人 関東圏の東レ・東レグループを中心に、メーカーや商社等の営業職(海外営業含)、貿易関連業務、企画系事務等幅広く対応しております。
また、書類選考応募時や面接前の事前準備に対してもきめ細かくアドバイスを行い、皆さまの転職を慎重にサポートしてまいります。
その他業界 介護・医療等福祉業界の様々な職種にも幅広く対応しております。
目前に迫る超高齢化社会に少しでも貢献したいと希望されておられる方のお気持ちに真剣に寄り添い、支援してまいりたいと思います。

コンサルタントからのメッセージ

・成長ステージにある介護・福祉分野のため毎年多くの新規入社者を迎えますので、事業の拡大を目の当たりに感じながら人事のプロとしてのキャリアを磨けます。
・多種多様な雇用形態の社員の節目に関わりながら、成長や働き方をサポートすることで一緒にサービスを作っていくことができるやりがいのある仕事です。

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