ソルバーネットワーク株式会社(本社)

ソルバーネットワーク株式会社 (本社)

担当コンサルタント

安達 哲男
(アダチテツオ)

本社

ITコンサルタント(大手物流顧客/大規模プロジェクト担当)  【フューチャーアーキテクト株式会社】

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : 21

  • 土日祝日休み
仕事内容 ■職務内容の概要

具体的なプロジェクト事例
-大手物流業ロジスティクス事業部門のAI/RPAを活用した業務改革PJ
-大手物流業200万ユーザーを持つtoB/toC向けWebサービスの刷新PJ(新規サービス提案含む)
-大手物流業AIを活用した業務効率化施策の具現化


■職務内容の詳細
現在、システム構築においてリーダーシップを発揮できる人材を募集いたします。特定のフェーズのみではなく、システム化要件定義からシステム構築、テスト・移行まで一貫して関われるため、ご自身が策定に関わった戦略の実現まで担当できる経験が得られ、やりがいと成長を得られるポジションです。


※ご経験に合わせてメンバー~PLクラスまで幅広く募集します。
<メンバークラス>
- 担当領域:各業務・サービス変革案件における要件定義~システム開発~テストの推進
- 担当業務:上位者のサポートのもと顧客 とのセッションを担当、ドキュメント作成、設計、プログラミング、テストを実行・推進


・入社後のキャリアイメージ
【1~2年後程度の職務】
要件定義、システム構築の主担当として顧客課長・現場リーダー層とのセッションを担当、およびシステム構築時の設計・開発の担当もしくは3~5名程度のメンバーのリーディング(設計・開発ドキュメントのレビュー含む)。

【3~5年後以降で想定する活躍】
プロジェクトのリーダー/サブリーダーとして案件の提案・顧客折衝のリーディング、および10~20人規模のマネジメント。


<PLクラス>
- 担当領域: 各業務・サービス変革案件における投資対効果検証(PoC)および提案、要件定義~開発推進
- 担当業務: 事業・業務をキャッチアップし、ITコンサルタント視点での変革の方向性を提示しつつ、投資対効果を合意形成し、案件を提案。その後、要件定義~設計・開発~テスト~導入までをPLとして推進。


入社後のキャリアイメージ
【1~2年後程度の職務】
お客様の業務課題をヒアリングしつつ、案件の企画提案業務をサポート。要件定義フェーズ以降で小規模案件のPLもしくは中規模案件のサブリーダーとしてテスト・導入フェーズまで顧客に寄り添って推進。

【3~5年後以降で想定する活躍】
自身が企画・提案した案件のリーディングおよび、複数案件のマネジメント推進。

※キャリア事例
30代前半にて弊社に入社。プロジェクトサブリーダー候補として、PLを補佐する型で案件の企画提案業務に従事、その後開発案件のサブリーダーを担当して弊社の設計開発手法を経験したのち、次の案件で企画提案の業務を責任者として推進。


コンサルタント職:
専門業務型裁量労働制
(標準:9:00~17:30、7.5時間/日)

コーポレートスタッフ職:
※職種毎に以下いずれかの制度が適用されます。
専門業務型裁量労働制
企画業務型裁量労働制
定時勤務制
(いずれの制度においても、標準:9:00~17:30、7.5時間/日)
応募資格 ■求める経験・スキル(業務知識、IT技術、専門性)

(共通)Javaもしくは手続き型プログラミング言語における開発経験

<メンバー>
・Webサービスのサービス企画もしくはシステム開発経験
・物流関連企業での業務システム企画・開発経験
・業務効率化観点で、AI(機械学習・深層学習)・統計分析のいずれかを利用した経験がある(PoC含め)

<PL>
・小売・流通・製造業での入出荷業務におけるのシステム企画・開発推進経験
・物流関連企業でシステムの企画・開発の推進経験
年齢 25歳~40歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京 「大崎」
勤務時間 コンサルタント職:
専門業務型裁量労働制
(標準:9:00~17:30、7.5時間/日)

コーポレートスタッフ職
(いずれの制度においても、標準:9:00~17:30、7.5時間/日)
年収・給与 400万円~800万円
賞与:年2回(6月、12月)

給与改定
原則年1回(4月)※随時評価・昇給制度あり
待遇 待遇 契約期間:期間の定めなし
試用期間:試用期間あり(6か月)


その他深夜手当、休日勤務手当、通勤手当
※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。

加入保険:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

持株会制度、ベネフィットステーション、フューチャーグループ健康保険組合、財形貯蓄制度、契約保養所、マッサージ室、チャイルドケア補助、健康相談室、ハラスメント相談室
休日・休暇 土日祝日、年末年始(6日)、有給休暇(入社時5日、半年後5日付与)、産前産後休暇制度、育児介護休業制度、 特別休暇制度(結婚、忌引、配偶者の出産等)、 Future’s holiday、Family休暇

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
概要 ・ITコンサルティングサービス
業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー コンサルティングファーム・シンクタンク

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • コンサルティング業界
  • IT/通信/インターネット
  • 金融
  • 経営幹部・コンサル

安達 哲男 (アダチテツオ)

コンサルタント歴 : 21年

性別 : 男性

得意分野

コンサルティング業界 私自身、コンサルティングファームでのコンサルタント経験によって、自己成長を実感したことがあります。コンサルタントに求められる成長スピードは非常に速く、多くを身に付けることができ、また充実した手応えを得ることができ、独立を目指す方には最適な経験です。もちろん、コンサルティング業界については熟知しており、コンサルティングファームの動向・事情も随時入手、幅広いご相談、ニーズにご対応できます。かつてのスカウトやサポートを通じて独立された方から新たにお声かけをいただくなど、信頼のネットワークを築いております。
IT/通信/インターネット 私自身がコンサルティングファームでITコンサルタントとしての経験を積んできたため、IT業界を熟知しており、業界各社と太いパイプがあります。また、過去3000人以上のスカウト・転職サポートによるお付き合いから、豊富な経験と独自の人脈ネットワークも充実。業界・企業の詳細な情報がご提供できることはもちろん、皆さまのご希望やご相談に対し回答やヒントが必ず見つけられます。さらに、私がこれまでにスカウトや転職・独立サポートで携わってきた方々が次々と新たなクライアントとなってくださり、人脈ネットワークはますます広大に。皆さまが望まれるキャリアを実現するための転職活動のお役に立ちます。
金融 私自身が大手カード会社に在籍していたことがあり、カード・生命保険・損害保険など、ブランド力の高い金融系企業に独自のネットワークを持っております。時に金融情報部門、IT部門ついては造形が深く、人脈も強力。コンサルタント業務での人材紹介に多く実績を築いています。CIOやCTOのほか、各種マネジメント層など後悔・非公開案件ともに充実しております。興味をお持ちの方は一度相談にお越しください。