株式会社パソナ(人材紹介事業本部)

株式会社パソナ (人材紹介事業本部)

担当コンサルタント

稲見 英宗
(イナミ ヒデトシ)

人材紹介事業本部

人事コンサルタント【京セラグループ】

求人会社名 : 京セラコミュニケーションシステム株式会社

求人ID : NK80612178

  • 従業員1000名以上
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募求人
仕事内容 経営理念の実現を見据えた『労働諸法に関するコンプライアンス遵守』、『労働生産性の向上』を踏まえた企業風土、組織文化の醸成をベースとした人事制度の設計・構築・運用・浸透を実現するべく、人事制度の現状把握から、組織編制、賃金制度、人事評価などの各種制度の見直しを行い、人事制度全般のあるべき姿を構築します。

(1)人事制度の設計、構築、運用
(2)賃金制度の設計、構築、運用
(3)評価制度の設計、構築、運用

また、新人事制度構築後も、マニュアルや説明会の実施、人事評価研修や業務のサポートなどにより「アメーバ経営」が活きるよう浸透運用ブラッシュアップを継続的に行います。
 
※コンサルタントの育成の観点からチーム制(メインコンサルタント・サブコンサルタント)を実施しております。

※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
応募資格 ※下記いずれか
■人事部門での就業経験者
■人事コンサルティング経験者

※以下は、ご経験あれば尚可
・人事部門マネジメント経験
・社労士の資格
・医療関係の人事コンサルティング経験

※配属先情報 【経営コンサルティング事業本部】
25名(男性18名:女性7名) ※その内、東京人事管理コンサルティング課は男性5名
勤務地 東京都
港区三田3-11-34 センチュリー三田ビル
勤務時間 08:45~17:30
年収・給与 500万円~700万円
待遇 通勤手当:最大162,000円/月(新幹線や特急料金は対象外となります。) 家族支援手当:子一人当たり16,000円/月 住宅補助手当:勤務地によって異なります。
その他外勤営業手当、営業所手当、残業手当 など
休日・休暇 完全週休二日(土日)

年間休日124日
祝日、年末年始、GW、夏期休暇、年次有給休暇 ほか

求人会社概要

求人会社名 京セラコミュニケーションシステム株式会社
設立 1995年
資本金 29億8500万円
従業員数 2193名
概要 京セラ独自の経営管理手法、アメーバ経営
を根幹に下記4つの事業を行っています。

■ICT事業
■通信エンジニアリング事業
■経営コンサルティング事業
■環境エネルギーエンジニアリング事業

●4つの事業のシナジー効果
ICTと通信の分野は、この20年で大きく進化・発展し、現在も日進月歩で新しい技術やサービスが生まれています。同社は、成長著しいこれらの分野で、環境エネルギーや経営コンサルティングを加えた4つの事業のシナジー効果を最大限に発揮し、さらなる付加価値の提供や新たな事業展開を図っていきます。
業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • IT/通信/インターネット
  • コンサルティング業界
  • ベンチャー企業
  • 企業と密なリレーション
  • 親身なコンサル
  • 業界知識豊富
  • 事務・管理・企画
  • IT・ネットワーク
  • 営業

稲見 英宗 (イナミ ヒデトシ)

コンサルタント歴 : 13年

性別 : 男性

得意分野

IT/通信/インターネット 現在は、大手SIerやコンサルティングファームでのシステムコンサルタント職、プロジェクトマネージャー職に就かれている方を中心にサポートさせて頂いておりますが、経営・事業企画から管理部門全般まで幅広くサポート経験があり、求人票に記載された情報だけではなく、直接経営者、役員の方々からお伺いした情報をお伝えすることで、新たなキャリアのご提案をしております。
これまで2,000人以上のカウンセリング経験があり、履歴書・職務経歴書には記載されていない、ご自身の気づいていない、強み・アピールポイントを一緒に探していきます。
コンサルティング業界
ベンチャー企業

コンサルタントからのメッセージ

~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~ ★人事コンサルタントとしてのキャリアアップを図りたい方向けポジション
【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【京セラの歴史観で培われた人事制度は重要な位置づけの中で業務頂きます】