【人事担当】中途採用業務経験3年以上もしくは人材紹介会社リクルーティング経験3年以上ある方

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : NA31-36-1

  • エージェント取り扱い求人
  • 5期黒字
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 勤務地限定
  • 住宅補助制度
  • 自社サービス製品あり
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • インセンティブ制度あり
  • 設立10年未満のベンチャー
  • 海外展開あり(日系グローバル企業)
  • 教育・研修制度充実

募集要項

仕事内容 【人事担当:新卒・中途採用】
最高のコンテンツを一緒に作る仲間を日々採用します。
同社が世界的企業に成長するために欠かせない役割となります。

具体的には・・・
・採用イベントの企画、運営
・面接対応(1日3~6件程度:シーズンによる)
・内定者フォロー活動(懇親会企画 等)
・転職エージェント様や派遣会社との折衝 等
・各種メディア対応、採用ブランディング活動 等

■同社は困っているスタッフがいれば相談にのり、働きやすい
 環境作りを目指しています。
■社内メディアやイベントを通じ、会社や代表の考え方を社内に
 浸透させる活動も行っています。
■その為、人事スタッフ全員が、会社や代表の考え方を社内に
 浸透させる活動を熟知し、経営者と同じ言葉を話せる事が
 目標となります。
応募資格 【必須要件】
・大卒以上
・中途採用業務3年以上
又は人材紹介会社リクルーティング経験3年以上

【あれば尚可】
・ダイレクトリクルーティングにおける実践から
 クロージング迄、フルプロセスの経験
・採用の企画、実施、改善のサイクルで実績挙げた経験
・人材紹介会社との良好な関係作りの経験があり、
 且つ適切な人材確保へと結びつけた経験のある方
・採用をオペレーション対応としてではなく、
 セールスやマーケティングとして捉える事が出来、
 主体的に動いてきた経験

【求める人物像】
・ゲームやコンテンツが好きな方
・多部署間での折衝が得意な方
・新しい企画を考え、実行するのが好きな方
勤務地 東京都
東京都渋谷区
※地下鉄及び私鉄より徒歩5分~10分程度
勤務時間 10:00~19:00
※休憩時間:60分
年収・給与 360万円~600万円
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定

【年収例】
※本人の実績による
※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり
・27歳:540万円(年俸405万円+インセンティブ135万円)
・30歳:600万円(年俸450万円+インセンティブ150万円)
・38歳:760万円(年俸570万円+インセンティブ190万円)

■評価・報酬:半期ごとの目標管理制度
 期初に目標を立て、期末に目標の達成度を評価
 評価に応じて年俸を見直し実施
■インセンティブ:賞与外インセンティブ制度有り
■業績連動型報酬制度有り
待遇 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当、家族手当(子供手当)、住宅手当、引越手当、家賃補助
・業績インセンティブ制度、健康サポート制度
・コミュニケーション活性化制度
(会社主催の飲み会費用支給)
・オフィシャルクラブ制度
(従業員同士の親睦や交流の補助金支給)
・入社時研修、フォロー研修等の各種研修
・スキルアップサポート制度 他
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝日)
・年間休日:120日
・夏期休暇
(7月~11月一杯迄の期間に3日間取得可)
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・年次有給休暇
・慶弔休暇 他
雇用形態 正社員
※試用期間:3か月~6か月
※勤怠不良等理由時→試用期間延長有
 試用期間後:夏季休暇取得可能となる
※契約社員スタートケースも有
 契約期間:6ヶ月→正社員登用制度有(状況により延長有)

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 8年以上~
資本金 1億円以上~
従業員数 1900名以上~
概要 【事業内容】
・ゲームの企画・開発・運営
・アニメーション製作
・投資支援
業種 放送・新聞・出版・映像・音響 ゲーム・アミューズメント機器

【人事担当】中途採用業務経験3年以上もしくは人材紹介会社リクルーティング経験3年以上ある方

この求人の取扱い紹介会社

岡三ビジネスサービス株式会社 (本社)

岡三ビジネスサービス株式会社(本社)

担当コンサルタント

中川 眞由美 (ナカガワマユミ)

コンサルタント歴 : 14年

    • 転職成功事例あり
  • その他業界
  • 親身なコンサル
  • 履歴書添削あり
  • 面接同行あり
  • 事務・管理・企画
  • その他(クリエイティブ・医療系)
  • 建築・土木・施工管理関連

コンサルタントからのメッセージ

国内・海外でトップクラスのヒットタイトルを生み出している企業です。この同社において新卒及び中途採用を担当頂ける方を求めています。社長、役員陣は億超えのヒットゲームを生み出してきた方々で、その方々と近い距離で、しかも大きな裁量権を持って仕事ができる為、やりがいを感じる事ができます。人事採用を通し世界第一線で活躍するクリエイターをバックアップする事となり、世界的ゲーム会社発展に関与している実感があります。皆が一丸となり、同じ方向に向かい、刺激し合いながら、切磋琢磨できる環境が同社には備わっています。