株式会社オーイズミ・アミュージオ (本社)

【未経験歓迎!】顧客に寄り添い企業の成長に貢献する人材紹介コンサルタントを募集!

求人会社名 : 会社名非公開

  • 上場企業
  • フレックスタイム制
仕事内容 【仕事概要】
外資系中堅?大手企業のハイキャリア層向け採用コンサルタント業務に携わっていただきます。
求職者側、法人側 と両面を担当いただき、双方ご納得いただける質の高いサービス提供を経験いただけます。

【具体的業務内容】
■既存企業への深耕営業
(場合によっては、新規の企業開拓もご自身で行っていただきます)
(各現場とのアポイント、決裁者・役員・経営層クラスへのアポイント獲得)
■企業への人材提案・要件定義
■要件に適した人材のサーチ
■転職希望者との面談
■面接調整、面接アドバイス、年収交渉、入社サポート、入社後のフォローアップ など

【仕事の醍醐味】
・製造業界、IT業界を中心に年収800万円以上のハイキャリア人材向け
・一気通貫型(両面型)の人材紹介コンサルタントとしてご活躍を頂きま す。
・担当する求人・人材ともに専門性が高く、高い習熟が必要な領域に対して、
 「人材紹介未経験」から早期に立ち上がりを実現する独自の教育プロ グラムを提供します。
・4名?5名のチーム体制で、専門分野特化型で業務を行っているため、情報・ノウハウの共有を常に行っています。
・フレックス制を導入し、平均残業時間30時間未満となっています。
 個人裁量がある環境で、毎月1件の成約を目指していただけます。
※部署拡大のための募集中

【強み】
・1社1社の企業に深く入り込むことでの顧客価値創出 担当企業から信頼され、
 弊社のみにいただける独占求人やコンフィデンシャルな求人の比率も高くなっている状況です。
 ※1企業での複数成約率は70%を超えています。
・専門特化したチームを組成して難易度の高い求人案件を充足することでの顧客価値創出 決定求人の約9割が、
 1求人につき3推薦以内で決定しています。
 市場に非常に少なく専門的な知識がなければ見つけにくい人材を、ピンポイント でマッチングしております。
応募資格 【必須要件】
・社会人経験1年以上
・正社員として数字をもつ営業や販売経験
・チームメンバーと切磋琢磨して結果を出していきたい方
・チャレンジ精神があり、愚直に仕事に取り組むことができる方

【教育制度】
・3週間の座学とロールプレイングを中心とした研修があります。
 その後、2ヶ月間にわたって比較的早期に習熟可能な管理系職種を中心とした案 件を実際に担当します。
・4ヶ月目に専門特化したチームに配属になり、リーダーを中心として支援を受けながら業務を行います。
・配属後も定期面談や懇親会などを通じてきめ細かく社内コミュニケーションが取れるようにフォローを行います。

【就業環境について】
当社コンサルタントは約60名在籍しており、
職場は穏やかな雰囲気がありつつもベンチャーのような社風を有しています。
保険、医療系営業、ブライダル、販売サービス(アパレル等)などコンサルタント未経験の方が多く活躍しております!

【組織構成について】
人材紹介事業部は現在約76名が所属しており、内、コンサルタントは66名。
コンサルタントの男女比は、女性40%・男性60%です。
中途入社のコンサルタントにおいて9割は人材紹介業未経験ですが、1年以内にMVPをとるなど活躍をしております。
<未経験入社活躍例>
・20代後半 女性 大手百貨店フロア販売員 成約単価400万円(年収約1400万円)越えの案件を決定
・20代後半 女性 大手不動産会社賃貸営業 単月約1000万円の成約を上げ、MVPを獲得
・20代後半 男性 食品メーカー営業経験者 単月MVP且つ、Qの成績部内TOP5を記録
・20代後半 女性 アパレル系企業店長経験 半期TOP10にランクイン

勤務地 東京都港区西新橋
銀座線 虎ノ門駅から徒歩2分
日比谷線・千代田線・丸の内線 霞ヶ関駅から徒歩5分
三田線 内幸町駅から徒歩4分
JR 山手線・京浜東北線 新橋駅から徒歩7分
勤務時間 所定労働時間:7時間40分
休憩:60分
フレックスタイム制:有
コアタイム:有 11:00?16:00
年収・給与 【月収】
25~40万円(30時間分、49,119円?の見込み残業代含む)  
※基本給:20万円~32万円  
※超過分は別途残業代支給
■給与制度:半期年俸制
※想定年収の12分割が基本的には月額の給与です。

【試用期間】
3ヵ月 
試用期間中の勤務条件(変更無)
待遇 ■社会保険:健康/厚生年金/雇用/労災
■寮・社宅:無
■交通費規定内全額支給
■退職金制度
■役職手当
■MVP制度
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度
■キャリアチャレンジ制度(通学費用と通学期間の給与を保証)
■社内レクリエーション(BBQ)
休日・休暇 土日祝 夏季3日 年末年始5日 有給休暇:入社半年経過後10?最高20日
残業時間 有 
固定残業代の相当時間:30時間/月
※平均残業時間は20-30時間となります。
※月間30時間を超える場合は上長に理由を伝え、承認が必要となります。

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 1991年 3月
概要 メディア(集客力)+人材紹介(決定力)+HRテクノロジー(実務力) を駆使して、
企業の採用活動を支えています。

「メディア事業」では自社メディアで工場で働きたい人をマスで集客し、
「人材紹介事業」では個々人への細やかな相談や企業とのマッチングを 行い企業と求職者を結びつけ、
「採用支援事業」ではHRテクノロジーを活用し、人事担当者のコア業務時間を確保していくことを行っています。

【メディア事業】が提供するサービスは、人と企業の出会いの場です。
ここでは、企業の希望、魅力をいかに求職者にメディアをつ通じてお伝えするかが問われます。
取材によって企業の価値を引き出し、求職者に訴求するページ作りを行うこと も大切な仕事です。
ここで必要な資質は企画力や編集力です。

【ソリューション事業】が提供するサービスは、採用するための「手段」が求人メディア事業、
人材紹介事業とするのであれば、求める人物像を採用するための「準備」をする お手伝いをする場です。
適性検査を実施したり、エントリーサイトを制作したり採用までの段階を整える提案を行っていきます。
ここで必要な資質は、分析力や論理的な思考です。

【人材紹介事業】が提供するサービスは、企業と人の間で両者の希望、魅力、条件等を伝える事です。
企業も人も入社後に「こんなはずではなかった」という事がないように 事前に両者のお話をしっかり伺い事、
また時に両者が気づいていない部分を提案することも大切な仕事です。
ここで必要な資質は客観的視点やコンサルティング力です。

業種 人材紹介