| 仕事内容 |
同社バックオフィス部門にて、適正に応じて下記業務を担当して頂きます。
【業務詳細】
■経理業務
・日次経理業務、月次、年次、決算業務（※チェックは顧問税理士が行う）
・税務業務（※税務申告書・決算報告書作成はについては、顧問税理士に委託）
・予算作成、予実管理 など
■採用業務
・委託先連絡、採用説明会、面接スケジュール管理、準備・運営補助
・求人原稿チェック、取材スケジュール調整、共通教育研修の運営・管理 など
■総務・労務・法務業務
・在庫管理および発注業務、社内掲示物等管理、各種予約、出張手配補助
・その他福利厚生、総務全般に係る業務、人事異動関連事務 など
■その他
スケジュール調整、電話取り次ぎ、来客応対 など
■社内SEのサポート業務
・インフラ系：グループウェア、アカウント、サーバ管理、メンテナンス など
・システム開発：基幹システムのリニューアル、ヴァージョンアップ時の課題抽出、要件整理、開発ベンダーとの窓口、進行管理、データ検証 など |
| 応募資格 |
【必須要件】
■中小企業で幅広い管理部業務経験
■経営企画業務経験
■PC活用適性（PCの操作に抵抗がない方）
【歓迎要件】
■普通自動車運転免許、社労士/中小企業診断士、簿記2級レベル
■ICT／情報システム部門経験（SE実務経験の場合、年齢枠考慮します）
【求める人物像】
■経営判断に必要なデータを正確かつスピーディに作成、分析、提供できる方。
誠実、責任感、ホスピタリティのある方コミュニケーション能力とバランス感覚にすぐれた方
＜ 研修制度 ＞
最初の1ヶ月は座学で、その後に先輩社員のもとでOJTという流れです。 |
| 勤務地 |
東京都, 大阪府
※研修期間中は東京本社での勤務 |
| 勤務時間 |
08:30~17:30
09:30~18:30
当番シフト（平日週2回） |
| 年収・給与 |
【年収】
800～1100万円程度（※経験・年齢を考慮いたします。）(30歳～39歳） |
| 待遇 |
・通勤手当 住宅手当 家族手当 営業手当 調整手当
・退職金制度：退職ー時金＋日本版401K（確定拠出年金）
・資格取得ー時金
（※試用期間終了後の賞与時に支給） |
| 休日・休暇 |
週休2日制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 その他休暇
・日曜、土曜(年間15日のシフト制) |
| 雇用形態 |
正社員 |
