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人事(研修・採用)/年収~650万

求人会社名 : 建築・不動産全般, 製造全般

求人ID : 139667

  • エージェント取り扱い求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業月20時間以内 
  • 住宅補助制度
  • 語学(英語)を生かす
  • 英語力不問

募集要項

仕事内容 ◆研修体系、年度教育計画の立案
◆人材育成に関する諸制度企画・運用(キャリア支援、OJTリーダーなど)
◆個別研修の企画(新人研修/階層別研修/テーマ別研修など)
◆採用業務も一部担当する場合があります。

※能力・経験を勘案し、個別研修の講師を担当頂く場合もあります。
※職務内容・部署の詳細は面接時に詳しくご説明いたします。
応募資格 <必須>
◇事業会社の人事部門、教育・コンサルティング会社での「人材育成」に関連する企画や実施のご経験
◇対人関係力、論理的思考力をお持ちの方

<尚可>
◇メーカー系事業会社の研修・人材育成部門ご経験
◇人材育成に関心を持ち、各種制度の構築から運用までを一貫して担ったご経験のある方
◇心理学・行動科学・経営学などの組織・経営分野の知見があれば尚良い
◇ご自身が研修講師としての経験をお持ちの方
※採用の経験は必須ではありません。
勤務地 東京都
勤務時間 08:45 ~ 17:30
残業 月40時間程度
年収・給与 500万円 ~ 650万円
※ご経験・スキルに応じて決定いたします。
※管理職として採用する場合には、残業代の支給対象外になります。

【賞与】
年2回(昨年実績:4か月分)
※通常の賞与に加え、企業業績により加算する「成果賞与」があります。
待遇 【待遇・福利厚生】
社宅、退職金、永年勤続褒章、通信講座受講支援、食事券支給、法人契約保養施設・スポーツクラブ、役職手当、赴任手当、家賃補助制度あり
※転勤の場合は、赴任時に手当、借り上げ社宅、毎月の帰省旅費を支給します。

【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
通勤交通費全額支給、住宅手当、公的資格手当 等
休日・休暇 【休日】
完全週休2日制

【休暇】
年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇制度

【年間休日】
124日

求人会社概要

求人会社名 建築・不動産全般, 製造全般
概要 総合水事業を展開する企業
業種 設備・プラント

人事(研修・採用)/年収~650万

この求人の取扱い紹介会社

株式会社MS-Japan (東京本社)

株式会社MS-Japan(東京本社)

担当コンサルタント

下西 隆裕 (シモニシ タカヒロ)

コンサルタント歴 : 5年

  • 大手・上場企業
  • 土/日でも面談可能
  • 夕方以降に面談可能
  • 履歴書添削あり
  • 事務・管理・企画

コンサルタントからのメッセージ

【管理部門特化型エージェントNo.1】当社での法人営業の経験も活かし、採用企業目線でのお話もさせて頂いております。これってどうなの?といった不安、疑問をたくさんぶつけて下さい。