株式会社MS-Japan(東京本社)

株式会社MS-Japan (東京本社)

担当コンサルタント

山崎 雅彦
(ヤマザキ マサヒコ)

東京本社

ガバナンス責任者(総会運営・規程整備・内部統制メイン)/年収~1000万

求人会社名 : 動画アプリ企業(大手上場子会社)/福利厚生充実/経営層とやり取り多い

求人ID : T95242

  • ベンチャー企業
  • 勤務地限定
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 上場準備中
仕事内容 ガバナンス責任者として、経営陣とも密に接しながら、ご経験に応じてIPOに向けたコーポレート機能(ガバナンス体制)の整備を主体的に推進していただきます。

具体的には・・・
■株主総会・取締役会等の重要会議体の企画・運営・推進
■株式事務
■社内規程、ガイドラインの整備・運用・管理
■各種内部統制構築(J-sox)
■有価証券報告書、株主総会通知等の法定文書の作成
■文書管理(契約書管理、捺印)
■コーポレート業務全般(総務・法務業務の業務フロー整備)...など
応募資格 【必須】
■上場企業における、下記の業務経験を出来るだけ幅広くお持ちの方
・株式事務経験
・株主総会や取締役会等の重要会議体の運営、議事録の作成経験
・社内規程やガイドライン等の企画及び作成経験
・内部統制体制(J-sox)の構築経験、内部監査経験

【歓迎】
・有価証券報告書、株主総会通知等の法定文書の作成経験
・法務や労務、総務領域における幅広い経験・知見
・上場達成経験
勤務地 東京都
勤務時間 09:30~18:00
年収・給与 600万円~1000万円
※上記年収は目安値です。ご経験やご年齢を考慮し、最終的に決定しますので多少上下する可能性がございます。また、残業代は45時間分の残業代をあらかじめ給与に含み、超過分は別途全額支給します。

【賞与】
年2回
待遇 【待遇・福利厚生】
育児休業、ベビーケア休暇、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、積立休暇制度、キャリア選択制度、全社経営会議、社長賞、英語学習支援制度、勉強会開催支援制度、国際学会派遣制度、部活動支援制度、健康管理室、CHO室、PC付与、モニター社費負担で購入可

【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
通勤交通費全額支給、児童手当、時間外手当(管理職の場合は支給なし)など
休日・休暇 【休日】
完全週休2日制(土、日)祝

【休暇】
年末年始、慶弔休暇、生理休暇、育児休暇、有給休暇

【年間休日】
120日

求人会社概要

求人会社名 動画アプリ企業(大手上場子会社)/福利厚生充実/経営層とやり取り多い
概要 動画配信
業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • 大手・上場企業
  • 事務・管理・企画

山崎 雅彦 (ヤマザキ マサヒコ)

コンサルタント歴 : 4年

性別 : 男性

得意分野

大手・上場企業 大手上場企業を中心とする法務・知財分野の転職支援に強みを持っております。弁護士、弁理士、法務部員、知財部員、ロースクール生といった幅広い層を担当しておりますので、同分野での転職をご希望される方はぜひお声掛けください!

コンサルタントからのメッセージ

【管理部門特化型エージェントNo.1】経理財務、人事、法務の転職で多数の実績を有しています。