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人事企画スタッフ/年収~700万

求人会社名 : 航空会社/成長企業/業績好調/有給取りやすい/ワークライフバランス◎

求人ID : O105908

  • エージェント取り扱い求人
  • 5期黒字
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業月20時間以内 
  • 勤務地限定
  • 設立10年未満のベンチャー
  • 英語力不問

募集要項

仕事内容 【業務内容】
■新人事基幹システム(人事・給与・勤怠・タレントマネジメント)導入業務
■システム要件定義、データ整理、データ移管業務
■人事部門内及び社内各部門との調整業務
■システムテスト、運用支援業務、マニュアル作成
■人事業務を対象としたRPA導入

【キャリアステップ】
人事制度企画、人事労務業務、HRビジネスパートナー
システムやHRテックを活用した人材活躍支援業務

※会社全体の人事制度を企画、立案する部門です。現在、会社の成長に伴い、新人事基幹システムの導入を進めています。
人事部門のみならず各部門の要望を取り入れながら、会社の発展に寄与する人材に活躍してもらうための土台となるシステムを築く業務を担当していただきます。
応募資格 【必須】
下記いずれかの業務経験を3年以上有する方
・人事労務業務経験
・人事関連システム業務経験
・社内システム構築・運用業務経験

PCスキル:
・Microsoft Office Excel⇒中級:Vlookup・If関数、ピボットテーブル等
・Microsoft Office Word⇒中級:一般文書作成、印刷設定など
・Microsoft Office PowerPoint⇒基礎:プレゼンテーションの作成

【歓迎】
・ERP等各種システム導入業務担当経験
・Excel等でのデータ分析、マクロ作成経験
・システムマニュアル等各種マニュアル作成経験

【求める人物像】
・これまでの知識やスキルにとらわれず新しい課題にチャレンジすることを楽しめる方
・フットワークの軽い方
・調整能力の高い方
・マルチタスクで仕事を進められる方
・人との交渉や人事関連業務が好きな方
勤務地 大阪府
勤務時間 09:00 ~ 18:00
残業:15~20h程度
年収・給与 500万円 ~ 700万円
※ご本人の経験、スキル等を考慮して決定いたします。

【賞与】
決算賞与 年1回(業績連動)
待遇 【待遇・福利厚生】
確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、団体長期障害所得補償保険、リフレッシュ休暇、社員優待搭乗制度、福利厚生アウトソーシング「ベネフィット・ワン」加入

【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
通勤手当、時間外手当
休日・休暇 【休日】
完全週休2日制(土、日)祝

【休暇】
年末年始、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇(4日間)

【年間休日】
124日

求人会社概要

求人会社名 航空会社/成長企業/業績好調/有給取りやすい/ワークライフバランス◎
概要 航空会社
業種 鉄道・陸運・海運・航空・電気・ガス・水道・エネルギー

人事企画スタッフ/年収~700万

この求人の取扱い紹介会社

株式会社MS-Japan (大阪支社)

株式会社MS-Japan(大阪支社)

担当コンサルタント

河本 俊範 (カワモト トシノリ)

コンサルタント歴 : 14年

  • コンサルティング業界
  • 大手・上場企業
  • 親身なコンサル
  • 業界知識豊富
  • 履歴書添削あり
  • 事務・管理・企画
  • 経営幹部・コンサル

コンサルタントからのメッセージ

【管理部門特化型エージェントNo.1】経理財務、人事、法務の転職で多数の実績を有しています。