株式会社MOT(本社)

株式会社MOT (本社)

担当コンサルタント

森 信人
(モリ ノブト)

本社

リクルートワークス研究所 研究員

求人会社名 : 株式会社リクルートアドミニストレーション

求人ID : MOTNEW130

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
仕事内容 ◆募集背景
リクルートワークス研究所は、1999年1月に設立された、株式会社リクルート
ホールディングスの中にある「人」と「組織」に関する研究機関です。人材マ
ネジメント研究、キャリア研究、労働市場および人材ビジネス研究を柱とする研究・調査活動、機関誌『Works』(隔月刊)や報告書、シンポジウム等を通じた情報発信・提言活動をおこなっています。すべての研究は自主研究であり、受託研究は行っておりません。このたび、研究体制の一層の拡充をはかるため、人材マネジメント分野の研究員を公募いたします。

◆業務内容
■組織・人事領域のプロジェクトにコミットしていただきます
組織・人事領域の人材マネジメント課題を探索する研究員としての役割を期待
します。
具体的には、リクルートワークス研究所の一部門である人事研究センターの一
員として、さまざまな研究プロジェクトにコミットしていただきます。なお、
このプロジェクトは、研究員が提案するもので、関心・問題意識をもとに、誰
でも提案できます。

■日本の主要企業の人事パーソンとのネットワークが重要です
曽木・人事領域の人材マネジメント課題を研究する上では、日本の主要企業の
最先端の実態、課題を掌握していることが重要です。人事研究センターの研究
員には、そうした実態・課題を掌握するために、人事キーパーソンとの独自の
ネットワークを構築して頂きたいと思います。人事研究センターでは、そうし
たネットワーク構築の一環として、主要企業の人事トップを招いての対話の場
や勉強会などの機会創造を行っていますので、そうした活動にもコミットして
いただききます。

■外部の方との共同研究も可能です
企業の実務を担う方々や外部の研究者とのプロジェクトや共同研究を実施して
いただくことができます。ご自身の主たる研究分野での研究所内外での活動や
情報発信を、積極的に支援いたします(学会等への所属や発表は自由です)。

応募資格 ◆ 求められているスペック・スキル 【 MUST 】
下記の全ての条件を満たす方
・下記のいずれかの経験をお持ちの方
経営学、組織行動学、人材マネジメント論などの関連領域での修士号取得者
大学等の教育機関・研究所・シンクタンク等で人材マネジメント領域の研究経験5年以上
コンサルティング会社で人事領域のコンサル経験5年以上
主要企業で人事業務の経験5年以上
(二つ以上兼ね備えていることが望ましい)

・圧倒的な当事者意識を持ち、自律的に研究プロジェクトを設計・推進し、アウトプットを作成できる方自律的に研究プロジェクトを設計・推進し、アウトプットを作成できる方

※ベテランの方は、豊富な研究実績や著作物出版が必須

◆WANT
・経営学、組織行動学、人材マネジメント論などの関連領域で博士号取得・取得予定者の方
・調査、統計の知識、技術/調査分析業務の経験
・ビジネスレベルの英語力
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間帯9:00~17:34 (標準労働時間7時間34分)
年収・給与 600万円~1200万円
【給与】 1200万円くらいまでを想定  注)左記の数字はあくまでも想定額です。最終的には、現給与をベースに検討・決定させて頂きます。
OUR Advantage -------------------------------------------------------------------------
★ リクルートのアドバーテージ from MOT
・ 日本では珍しい「ボトム・アップ」型のエリート企業です。仕事は自らが考えて主体的に進めていくもの。この思想が貫かれているため、日系の大手企業には多い、上司の指示待ちの社員は一人もいません。言い訳が出来ない分、達成感と報酬は他の追随を許しません。
・ 2014年10月に上場をしたのは、主に海外をターゲットにしたM&Aを積極的に推進していくため。海外赴任を希望されている方には大チャンスです!
・ 在宅勤務制度(出社は週に1-2回)などの働き方改革を他社に先んじて進めている先進的な企業です。残業は60h以上できないシステムも採用しています。
・ 地方創生事業など、社会に貢献する事業への取り組みも積極的に進めています。
・ 誤解されている方が多いのですが、リクルートでは、根性や気合よりも、「ロジカル・シンキング」が何よりも重視されています。

★ 弊社、MOTから応募する場合のアドバンテージ
・ リクルートの常務執行役員の一人と弊社代表が大学時代の1年先輩・後輩にあたる関係なので、他エージェントよりも密な関係を築いています。
・ 管理系、企画系、WEB系など幅広いポジションへの実績がございます。
どうすれば書類選考を突破できるか、面接ではどう対応すれば良いのか、どういう人が300倍の倍率を突破してゴールまでたどり着けるかを熟知しておりますので、安心してお任せ下さい。

< これまでの弊社実績 >
・ 社内弁護士
・ 内部統制海外担当3名
・ IDポイント戦略企画
・ グローバル経理企画2名
・ 広報宣伝
・データ分析担当
・ PM など多数

求人会社概要

求人会社名 株式会社リクルートアドミニストレーション
概要 ■ 企業概要
株式会社リクルートアドミニストレーション
創業 1960年3月31日(設立 1963年8月26日)
2012年10月1日「株式会社リクルート」より商号変更
本社所在地 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2
従業員数 361名(2014年3月31日時点)
グループ従業員数 28,029名(2014年3月31日時点)
グループ企業数 123社(連結対象子会社、2014年3月31日時点)
資本金 30億264万円(1995年3月1日より)
連結売上高 11,915億67百万円(2013年4月1日~2014年3月31日)
連結経常利益 1,220億50百万円(2013年4月1日~2014年3月31日)
主な事業内容 人材採用広告領域・生徒募集領域・住宅領域・結婚領域・街の生活情報領域・旅行領域・その他領域に関わる商品、サービスの提供
業種 WEBインテグレーター

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • コンサルティング業界
  • IT/通信/インターネット
  • マスコミ/広告業界
  • 事務・管理・企画

森 信人 (モリ ノブト)

コンサルタント歴 : 11年

性別 : 男性

得意分野

コンサルティング業界 当社は、最大手シンクタンクで圧倒的な占有率を有しています。その理由は、圧倒的かつロジカルな応募準備と面接対策によるものです。
IT/通信/インターネット WEBエンジニアからデータサイエンティストまで、幅広くITエンジニアのポジションを手掛けております。
業種に関しても、通信IT系から音楽配信まで幅広いポジションを有しております。
マスコミ/広告業界 当社代表はレコード会社出身のため、エンタメ/広告系には抜群の人脈を誇っています。