経験者採用◎経理スタッフ

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : 43831

  • エージェント取り扱い求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 住宅補助制度
  • 育休・産休・介護休暇実績あり

募集要項

仕事内容 【職種】管理部門・事務・企画
【職業】経理
 (仕訳入力、現金出納管、理資金繰り表作成、売掛債権管理、債権回収、在庫管理、固定資産管理、月次決算(単体)、年次決算(単体)、年次決算(連結))
【配属部署】経理部
【仕事内容】
【仕事内容】
・現金出納
・仕訳伝票処理
・買掛金、売掛金の処理
・会計ソフト入力、データ入力
・月次・年次決算業務
・電話、メール対応
応募資格 【必須要件】
・経理業務経験
・短大、専門学校卒業以上

<次のご経験があれば歓迎です>
【優遇】
・経理・会計事務所での勤務経験
・簿記2級以上をお持ちの方
・月次・年次決算業務の経験者
年齢 28歳~40歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 【勤務地】東京都新宿区西新宿
【喫煙環境】原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
【転勤の有無】無し
勤務時間 【就業時間】09:00~18:00
【休憩時間】60分
【時間外労働】有り 月平均30時間程度(残業手当有)
年収・給与 【入社時想定年収】250 万円~500 万円
【待遇条件・昇給賞与】
 月給 200,000円~400,000円
 月給の内訳
  基本給:17万4,750円~30万2,117円
  固定残業手当:月20~45時間分、2万5,250~9万8,233円
  ※固定残業時間を超過分は別途全額支給。
【裁量労働制 固定残業代制】どちらでもない
■昇給・昇格:年2回(6・12月/努力と結果を評価)
■決算賞与:年1回(1月/業績による)
■インセンティブ制度
■交通費支給

【福利厚生】
■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■残業手当
■ランチサポート
■業績手当
■ファミリーサポート手当※扶養内の方 (配偶者:1万円、子ども:5000円)
■マイカー購入支援制度
待遇 【雇用形態】正社員
【契約期間】有り (6ヶ月)
【試用期間に関する補足事項】
 試用期間中は契約社員になります。
休日・休暇 ■年間休日110日
■完全週休2日制(曜日はシフトによる)
■年末年始休暇
■有給休暇(10~20日)
■慶弔休暇
■出産休暇
■育児休暇
選考プロセス 1.書類選考
2.担当者による面接
3.現場担当者・役員による最終面接
4.内定

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2002年04月
資本金 3000万円
従業員数 101~300名
概要 「買取」「販売」「サービス」「人財」「教育」の自動車事業からシナジーを創造します

主力製品・サービス
トップランクは、創業以来培ってきた経験と技術・品質へ拘るという考えをもとに、
自動車にまつわる様々な事業を国内外で展開しております。
『お客様の喜ぶ顔を見る』 『ユーザーのニーズに応える』 『社会の課題を解決する』
全ては『自動車を通して人々に貢献できる集団』でありたいという想いを
このTフレームで表現しています。

■「販売」
・日本をはじめ世界中のお客様のニーズに合わせた自動車の販売を行う
■「買取」
・ 自動車1台1台の状態を見極め、世界相場を基準にした買取を実現
■「サービス」
・ 安全で快適なカーライフのために車検、修理、鈑金塗装、保険を担う
■「人財」
・ 自動車業界に特化した人財育成や人財流動の活性化に取り組む
■「教育」Education
・ 国内外の人財を受け入れ育成することで、車社会の活性化に貢献する

人々へ自動車事業を通して貢献すること、それを喜びと感じる人を育てること、
自動車業界の活性化に貢献すること。私たちトップランクの存在意義です。
業種 その他商社・流通・小売 人材紹介

経験者採用◎経理スタッフ

この求人の取扱い紹介会社

合同会社未来共創

合同会社未来共創(合同会社未来共創)

担当コンサルタント

一井 剛 (イチイ タケシ)

コンサルタント歴 : 4年

    • 転職成功事例あり
  • IT/通信/インターネット
  • 外資系企業
  • 若手求人
  • 土/日でも面談可能
  • 業界知識豊富
  • 模擬面接あり
  • 事務・管理・企画
  • IT・ネットワーク
  • 営業

コンサルタントからのメッセージ

同社は5つの「大切」を守り邁進してまいります
1. お客様を大切にします
2. 共に働く社員・仲間を大切にします
3. 社員の家族を大切にします
4. 自分自身を大切にします
5. 社会を大切にします
世の中のニーズは時代の流れとともに日々変化します。
私たちはどんな時代でもお客様に選ばれる組織を目指し続けます。そのために忘れてはならない心得、それは『人』を大切にできる企業であり続けることだと考えております。