コンプライアンスチーム マネージャー(管理職)

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : CSP078978-FY

  • エージェント取り扱い求人
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 語学(英語)を生かす
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 退職金制度

募集要項

仕事内容 チームリーダーを補佐しながら以下の業務について中心的な役割を果たしていただきます。

(1) コンプライアンス違反疑義対応
(2) コンプライアンス・プログラムの策定、実施、進捗管理
(3) コンプライアンス・チェック業務
(4) マネー・ローンダリングおよびテロ資金供与対策にかかる業務
(5) コンプライアンス・モニタリング業務(データ作成・分析・評価)
(6) 内部通報制度の整備と運営、施策の設計と実施
(7) 懲罰委員会事務局業務、コンプライアンス委員会事務局業務
(8) 本社へのレポーティング/本社プロジェクト対応
応募資格 【経験】
・上述の業務経験(又は、上述の業務に関連する業務経験をお持ちの方)
・管理職経験(マネジメント経験又はプロジェクト・リーダー等の経験)
・内部統制関連部門または金融機関経験者(尚可)
・金融機関代理店対応経験者(尚可)

【資格等】
・生命保険のコンプライアンス・監査等に係る資格(尚可)

【スキル】
・PC基本スキル (ワード、エクセル、パワーポイント)(必須)
・文章作成力、コミュニケーション力(必須)
・英語力(E-mail、報告資料の英訳、日常会話程度) (尚可)
※英語についてアレルギーがなく、継続的に英語力を高める気持ちがある方

【コンピテンシー】
・モラルコンパス(倫理観)
・チーム内および社内外の関連部署と円滑な関係が構築できる方
勤務地 東京都
千代田区
勤務時間 9:00 ~ 17:30
実働:7時間30分
年収・給与 年収:900万円 ~ 1000万円
賞与:年4回(昨年実績: 3月、6月、9月、12月)
※基本給:475,000円~650,000円
待遇 正社員
試用期間:3ヶ月
諸手当:時間外手当(非管理職のみ)、通勤手当(6ヶ月の通勤定期代18万円まで。月額3万円限度。)
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
護保険(40歳以降の該当者のみ)
永年勤続表彰
退職金制度
契約保養所、契約スポーツ施設
結婚祝金
出産祝金
企業型確定拠出年金制度
借上社宅制度(対象者のみ)
休日・休暇 休日:土、日、祝日
休日メモ:完全週休2日制、年間休日日数120日
休暇:
年末年始
慶弔休暇
年次有給休暇
傷病休暇
配偶者出産休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
子の看護のための休暇
ボランティア休暇
ドナー休暇
バースデイ休暇
面接回数:2回 面接回数:2回

選考プロセス(詳細):書類選考→適性検査→面接2回~3回

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2009年6月
資本金 200億円
従業員数 921名
概要 【事業の特色】金融機関・代理店を販売チャネルとする生命保険会社
【営業種目】個人保険、個人年金保険、団体保険、団体年金保険、再保険
業種 生命保険

コンプライアンスチーム マネージャー(管理職)

この求人の取扱い紹介会社

マンパワーグループ株式会社 (人材紹介事業部)

マンパワーグループ株式会社(人材紹介事業部)

担当コンサルタント

藤原 弓子 (フジワラ ユミコ)

コンサルタント歴 : 19年

  • 金融
  • 企業と密なリレーション
  • 親身なコンサル
  • 履歴書添削あり
  • 事務・管理・企画
  • 金融・不動産
  • 営業