ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのHRビジネスパートナー

求人会社名 : ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業

求人ID : 146767

  • エージェント取り扱い求人
  • 固定給30万円以上
  • 教育・研修制度充実
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 働くママ在籍
  • 上場企業

募集要項

仕事内容 当募集ポジションでは、事業部のビジネスパートナーとして、当社の成長をけん引する事業統轄部の事業目標の達成に、「人材」という側面から戦略マネジメントに貢献していただきます。
事業部と同じ立ち位置にて、事業の成長を担っていく重要ポジションになります。

■ミッション
事業統轄部のビジネスパートナーとして、事業戦略における中長期の事業推進の人材戦略領域をマネジメントしていただきます。
事業統轄部の責任者と同じ立ち位置にて、 中?期の事業計画を設計し、その事業計画を元にHRBP候補や採用スペシャリストと一緒に事業売上?標の達成に向け、人材戦略を推進していただくミッションとなります。

■入社後のイメージ
HRBP候補、採用スペシャリストと連携して、事業?針に基づく人材戦略の計画を?案し、事業統轄部の売上目標達成に貢献をしていただきます。
採?のKPI設定・管理だけではなく、事業統轄部の?材マネジメントとして、ES、勤怠管理、面談などを実施し従業員情報を分析を行って、課題解決策を立案、?材育成計画の実装にも取り組んでいただきます。

■具体的な仕事内容
HRBPとして、事業戦略の人材領域をマネジメントしていただきます。

・事業統轄部の責任者と中長期の事業計画を設計
 - 事業統轄部の責任者と密なコミュニケーションを図り、事業戦略の課題を抽出
 - HRBP候補への連携

・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装
 - HRBP候補と一緒に、事業売上?標の達成に向け人材戦略の計画立案、実装

・事業統轄部の人材マネジメント
 - 従業員情報を分析し、課題解決策を立案、実装

・事業戦略ミーティングによる直近の事業目標達成度の理解と課題抽出
 - HRBP候補への連携、人材戦略の計画見直し、実装

・コンプライアンス等の重要度の高いトラブルの対応/解決
 - 企業の代表として法的なトラブルを解決し、今後の対策を計画、実装

・チームのラインマネジメント
 - 採用進捗の管理
 - 人材育成、評価対応 

■今後の期待
事業目標達成を実現するため、週次/月次の事業戦略Mミーティングに参加し、事業統轄部の責任者と同じ立ち位置に立って直近の事業目標達成度の理解と課題抽出がこのポジションの重要な役割となります。
将来的には、コンプライアンス等の重要度の高いトラブルの対応の解決もお任せし、
応募資格 【必須】
<以下いずれも経験必須>
・年間50名程度の中途採用経験
・2名以上のマネジメント経験
※人事部長またはマネージャー、人事コンサル、アウトソーサーの方も歓迎

【尚可】
・Sier及びIT企業での就業経験および業界知見
・HRビジネスパートナーとしての経験
・入社後の育成や研修業務の経験
・年間100名以上規模の採用に携わった経験

【求める人物像】
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・論理的で簡潔なコミュニケーションをとることができる方
・任された業務を定量的な目標におきかえコミットできる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・多くの変化に対して柔軟に適応できる方
・協調性を重んじる方
勤務地 東京都
勤務時間 同社就業規則に準じます
年収・給与 想定年収~1,100万円程度 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
待遇 同社既定に準じます
休日・休暇 同社既定に準じます

求人会社概要

求人会社名 ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業
概要 ソフトウェアテストサービス事業を手掛ける、2005年創業の新興企業(東証上場)。
業種 ITコンサルティング

ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのHRビジネスパートナー

この求人の取扱い紹介会社

株式会社コトラ (東京本社)

株式会社コトラ(東京本社)