株式会社juice up(本社~20代、30代専門エージェント!~)

株式会社juice up (本社~20代、30代専門エージェント!~)

担当コンサルタント

野口健
(ノグチタケシ)

本社~20代、30代専門エージェント!~

新着 【経験者限定】病院経営コンサルタント

求人会社名 : エムスリーキャリア株式会社

求人ID : 2062

  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 住宅補助制度
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
仕事内容 全社戦略の「医療機関の経営、業務支援領域での新たな主力事業をつくる」という重要な役割を担っている病院経営支援グループで、
新規サービスの企画から実行まで、裁量権を持って推進していただきます。

医療機関向けの経営支援サービスの企画から実行まで一貫して担っていただきます。
-地域でのポジションや病床稼働率を踏まえた病床転換による収益改善の提案(計画策定~実行支援まで)
-離職率の低下、給与適正化、生産性向上など、人事評価制度や組織改善の提案(計画策定~実行支援まで)

※ご担当いただく業務は限定的ではなく、適性やご志向に応じてお任せしていきます。
新規サービスの起案はもちろん、立ち上げ途中の新規サービスへの参画、既存サービスの責任者として
事業拡大にチャレンジするなど様々なキャリアパスを設定しています。(最初は既存サービスの対応をしながら知見を増やしていただきます。)
応募資格 【必須(MUST)】
-医療機関に対しての経営コンサル、人事組織コンサル、システム導入提案、ファイナンス提案等の業務経験をお持ちの方
-社内外問わず高いレベルのコミュニケーションが取れる方
※医療機関向けの業務経験がない方でも、社会人経験5年程度で「監査-会計-税務」の専門スキルや経験をお持ちの方は相談可能

【歓迎(WANT)】
-戦略系もしくは人事系コンサルティング会社ご出身の方
-小規模~中堅規模の事業会社にて、新規事業の立ち上げや経営企画、事業企画等のご経験をお持ちの方
勤務地 東京都
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス16階
勤務時間 始業:8時00分-9時30分の間に出社
終業:始業時刻の9時間30分後
(実働8時間/休憩1時間30分)
※多くの社員が9時30分に出社しています
年収・給与 625万円~800万円
想定年収625~800万

月給 44.6万円~57.1万円
給与には、固定残業代(13.2万円~16.9万円、55時間分)を含みます。
※55時間超過分は別途支給いたします。
待遇 ■保険 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)  ■諸手当 ■借上げ社宅制度
■交通費支給(月3万5000円まで)
■慶弔手当
■育児・介護短時間措置制度
■ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)
■勉強応援制度(資格取得等の費用を半額負担)
■クラブ活動制度(社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助)
休日・休暇 ■週休2日制(土日祝)
■夏季休暇(7/1~9/30の期間で3日間付与)
■年末年始休暇(12/28~1/3の7日間付与)
■有給休暇(入社半年後に10日付与、その後は1年後に付与(労基法どおりの付与))
■特別休暇
【ポジションの魅力】 -未経験から新規事業立ち上げに関与することができます。
-早ければ数年以内に事業責任者として事業運営を経験することができます。
-豊富なリソース、安定した事業環境の下新規事業立ち上げ-運営に集中できます。

求人会社概要

求人会社名 エムスリーキャリア株式会社
設立 2009年12月
資本金 5000万円
従業員数 300人
概要 東証一部上場企業同士のジョイントベンチャー。
財務的な安定感及び優秀な若手人材が集まっており、活気があります。
未経験からオンラインマーケティングに携われる機会です。しっかりと教育を行い、早期に戦力化を計ることで初年度から高い報酬を得られることも魅力です。

★専門性を身に着け、長期に働きたい方には非常にオススメです。
業種 ITコンサルティング

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • 若手求人
  • 親身なコンサル
  • 若手キャリアアップ支援
  • 履歴書添削あり
  • 事務・管理・企画
  • IT・ネットワーク
  • 営業
  • 転職成功事例あり

野口健 (ノグチタケシ)

コンサルタント歴 : 6年

性別 : 男性

得意分野

若手求人 ~人事、採用担当経験あり。エージェント及び人事目線でご提案します~

私は、第二新卒世代で転職を経験しました。
新卒入社した会社は一部上場の大企業で、キャリアパスの予想がつく環境でした。
「社名で顧客を獲得するのではなく、自分の営業力で勝負をしたい」
一人のビジネスパーソンとしての力を身につけるために、転職を決意したのです。

私がご紹介するのは、あなたが力をつけられる企業。
私が紹介したいと思った企業です。

組織として、将来性があるか――。
人を育て、大切にする環境があるか――。
人事や役員だけでなく、そこではたらく方々の声もしっかりと聴き、ご提案しています。

転職された方々とは定期的にお会いし(飲みに行き?)、ざっくばらんに情報交換しています。