株式会社juice up(本社~20代、30代専門エージェント!~)

株式会社juice up (本社~20代、30代専門エージェント!~)

担当コンサルタント

野口健
(ノグチタケシ)

本社~20代、30代専門エージェント!~

キャリア女性向け転職をサポートするキャリアパートナー募集/働きがいのある会社ランキング5位/ライフワークバランス重視

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : 1917

  • ベンチャー企業
  • 時短勤務あり
  • 働くママ在籍
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 駅徒歩5分
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 設立10年未満のベンチャー
仕事内容 キャリア女性向け転職プラットフォームを運営するグループの中で、キャリアアドバイザーとしてキャリア女性の転職支援をするお仕事です。
働き続けたいキャリア女性と、優秀なキャリア女性を採用したい企業の架け橋となることがミッションになります。

人生において非常に大事な決断である「転職」を考えているキャリア女性に対して、全面的に転職支援を行います。
対面または電話でのカウンセリングにて個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事を紹介し、面接対策等入社までのフォローを担当します。
1人1人丁寧にお話しを聞き、お客様の実現したい未来を叶えるべく、これからの人生を一歩前に踏み出すサポートをします。

【具体的には】
‐当社の運営する、ハイキャリア女性に特化した会員制向け転職プラットフォームにご登録された方々を中心とした転職希望者へのキャリアアドバイジング
‐当社が保有する求人案件をもとに、求職者のスカウト、面談実施、選考以降内定までのフォロー
‐クライアント企業への求人ニーズのヒアリング、求職者の推薦や入社日交渉など
‐その他、事業、組織創りに関わることを幅広くお任せします。
応募資格 <必須のスキル‐資格>
‐営業(法人/個人)、販売、店長など数字を追いかけ、達成した経験  ※業界経験は不問※
‐転職をお考えの個人の方に対して深く寄り添う一方で、ビジネスマインドを高く持ち、目標達成にこだわることの出来る方

<優遇されるスキル‐資格>
【こんな方におすすめ!】 ※あくまで一例です
‐人が好きで人に興味がある方
‐ポジティブに物事をとらえられる方
‐世の中を変えていきたい、世の中に提供価値の高いサービスを創りたいという想いが強い方
‐高い目標をかかげ、達成意欲の高い方
‐メンバーと一緒に切磋琢磨してチームの仕組みづくりができる方
‐ホスピタリティが高く、相手の話を深く引きだせる方
‐素直さと信念のバランスをもって取り組める方
勤務地 東京都
渋谷区
※渋谷駅より徒歩5分
勤務時間 9:30-18:30
年収・給与 360万円~600万円
予定年収360万円~600万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇 試用期間:6か月

社会保険完備
通勤手当全額支給
インセンティブ制度
全社合宿(年一開催)
CAMP(平日の午前中に開催する社員交流会/月一開催)
パーティー(オフィスパーティ)
MVPディナー(月一で各ジャンルのMVP受賞者を社長がおもてなし)
みんなでオフィス掃除 (月曜朝9時)
Welcomeランチ(新入社員との初回ランチは会社が費用を負担)
ウォーターサーバー設置あり
休日・休暇 年間休日120日
完全週休2日制(原則、土日祝※会社カレンダーによる)
有給休暇10日~20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇
◆弊社のキャリアアドバイススタイル◆ \弊社のキャリアアドバイスは他社とは一味違います!/
‐まずは、面談にお越しいただく前に、求職者様ご自身で「自己分析シート」というものを作成いただきます。
‐そこでご自身の就職活動のときのことを思い出していただいたり、転職理由や転職で実現したいこと、3年後5年後10年後にどうありたいかなど、過去‐未来‐現在をご自身の中で振り返り言葉におこしていただきます。
‐その自己分析シートをもとに面談を実施し、将来ありたい姿を軸に、次の一歩をどう踏み出すべきなのか、深くキャリアのたな卸しをした上で求人をご紹介します。

ただ転職理由やご本人の希望だけを伺って求人票をご紹介するのではなく、ご本人のキャリアに真に向き合って提案をしていくため、他社にはないキャリアサポートに多くの価値を感じていただいています。
弊社でキャリアアドバイザーを経験することで、真のキャリアアドバイザーとしての力をつけることができます。

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2014年4月
従業員数 50人
概要 「生きるをもっとポジティブに」このVISIONを軸に、<多様な働き方のプラットフォーム創り>と<ライフキャリア支援事業>に挑戦しています。

まずは、“キャリア女性の転職支援領域におけるTOPランナー”となるべく、私たちは、キャリア女性の働く価値観‐企業の女性活用を共に再定義するための挑戦をしています。
男性に比べると、女性は妊娠‐出産等のライフイベントを経て、キャリアに数年のブランクが出来てしまうと、それまでと同じような水準のキャリアを描くことが難しくなってしまうことが珍しくありません。
一方で、ライフイベントを迎えた後もキャリアを続けたいと願う女性は多く、女性と企業の双方にとってのミスマッチを無くし、キャリア女性に、その時々に合った“選択肢”を提供したいと思っています。

「“私の未来”がポジティブになりそう」と感じてもらうことをランドコンセプトとし、様々なサービスを展開していきます。女性が働き甲斐のある社会は、男性にとっても日本の国力にとっても良い効果があると信じ、「働き方に性差があった時代に、自分たちがケリをつける」 そんな思いを持って、メンバー全員が日々の業務に邁進しています。

・日本初のキャリア女性向け会員制転職サービス
・女性に寄り添う転職エージェント
・働く女性のキャリアを考えるきっかけに
・“働く”も“楽しむ”も夢中になれる毎日を
業種 人材紹介

この求人の担当コンサルタント

担当コンサルタント詳細

  • 若手求人
  • 親身なコンサル
  • 若手キャリアアップ支援
  • 履歴書添削あり
  • 事務・管理・企画
  • IT・ネットワーク
  • 営業
  • 転職成功事例あり

野口健 (ノグチタケシ)

コンサルタント歴 : 6年

性別 : 男性

得意分野

若手求人 ~人事、採用担当経験あり。エージェント及び人事目線でご提案します~

私は、第二新卒世代で転職を経験しました。
新卒入社した会社は一部上場の大企業で、キャリアパスの予想がつく環境でした。
「社名で顧客を獲得するのではなく、自分の営業力で勝負をしたい」
一人のビジネスパーソンとしての力を身につけるために、転職を決意したのです。

私がご紹介するのは、あなたが力をつけられる企業。
私が紹介したいと思った企業です。

組織として、将来性があるか――。
人を育て、大切にする環境があるか――。
人事や役員だけでなく、そこではたらく方々の声もしっかりと聴き、ご提案しています。

転職された方々とは定期的にお会いし(飲みに行き?)、ざっくばらんに情報交換しています。

この職種に関連するキーワードから探す