【WEBディレクター/六本木駅徒歩2分】人を幸せにする医療・マーケティングで世界を私たちと共に変えていきませんか?

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : A-0046

  • エージェント取り扱い求人
  • 土日祝日休み
  • 勤務地限定
  • 駅徒歩5分
  • 急募求人
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 固定給30万円以上

募集要項

仕事内容 自社が運営する、事業サイト、コーポレートサイト、キャンペーンサイト、
ブランドサイトの制作・運営・管理を行います。
GoogleAnalyticsやSerchConsoleなど様々な解析ツールを用いたWebサイト分析、
MAツール等により個人にマッチしたレコメンドや
コミュニケーションができるような施策の企画提案・実施、
弊社の集客活動の基軸となるWebコンテンツの企画・設計・管理等、幅広くご担当頂きます。


具体的には・・・

Webサイト運用業務
(ページ構成案企画/画像、テキスト素材調達/画像レタッチ、簡易な加工/HTML、CSSコーディング、関係先との調整、スケジュール管理、SEO対策、アクセス状況確認、分析結果を根拠にした改善提案・企画提案の実施など)に携わって頂きます。

また、ランディングページ等の設計、管理やオウンドメディア・SNSコンテンツ(公式ブログ・Facebook・Twitter等)、リスティング、DSP広告等との連携を行い、各種定期的な効果分析からWebサイト、サービスの改善を行うことで最適化を実現してください。



このポジションは、Webディレクターとして
Web戦略領域からのWebサービス一連の業務に参画できるため、
単なる制作ディレクターという枠に収まらず、
WebアナリストやWebマーケター、コンサルタントなど、
WebサービスやWebマーケティング領域での発展的なキャリア形成を考えている方にも
いい機会・経験となると思います。

自社サイトのWebサービスに興味があり、最先端のWebマーケティングに触れ、
ユーザ一人一人と向き合うOne to Oneマーケティングの実践を、
Webサイトを通して実現してみたいと思われる方にぜひチャレンジして頂きたいです。
応募資格 このような経験のお持ちの方を求めています(必須要件)

■下記の いずれか の業務経験をお持ちの方
・自社Webサービス構築・運営・管理の実務経験
・Web制作会社での制作の実務経験
・Webコンテンツ企画・制作の実務経験
・アクセス解析結果に基づくWebサイト改善の実務経験

■このような方を歓迎します(歓迎要件)
・Webマーケティング会社でのマーケターとして業務経験をお持ちの方
・SEO(内部対策・外部施策)の実務経験
・リスティング広告など運用型広告の実務経験
・アクセス解析レポート作成の実務経験
・MAツールの運用経験
・アフィリエイトサイトなどの制作・運用経験
・社内スタッフと積極的にコミュニケーションがとれる方
年齢 ~35歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
港区六本木

【最寄り駅】
六本木駅徒歩2分
勤務時間 月曜日~木曜日 9:45~18:45(内:休憩1時間)
金曜日 9:30~18:30(内:休憩1時間)
年収・給与 450万円~650万円
月給 32万円 ~ 46.4万円

賃金形態は月給制です。
1.想定年収 450万円~650万円
※夏・冬の賞与含む
※52,000円~75,000円みなし残業代
※月25時間相当の想定残業代を含む。25時間超過分は支給。
※上記はあくまでも想定であり、前職の収入やご経験により変動致します。
 ご了承ください。
2.支給日:毎月月末締め、翌月15日支給
3.給与改定:年2回(4月、10月)
4.退職金制度あり(勤続満5年以降対象)
待遇 【手当】
●交通手当(30,000円/月まで)
●皆勤手当(10,000円/月)

【その他】
●社員研修旅行(台湾・タイ・グアム・上海・韓国・沖縄など)
●オフィス内フリードリンク(ネスカフェアンバサダー・ウオーターサーバー自由に利用可能)
●グループ会社商品各種割引(社員やその家族も適用可能)
●福利厚生サービス(当社契約のリロクラブで提供される福利サービスを利用可能)
●インフルエンザ予防接種(年1回、インフルエンザワクチン接種を会社負担)
●健康診断(年1回法定内健診・生活習慣病予防健診・肝炎ウイルス検査受信費用を会社負担)
●研修費補助(会社全額負担:諸条件あり)

【各種制度】
●退職功労金制度(勤続年数5年以上の正社員が対象)
●慶弔見舞金制度(結婚・出産・業務上傷病・死亡・高度障害の際に一定額を支給)
●時短勤務制度(小学校第3学年の終期に達するまで)
●育児休暇制度(入社1年以上の社員が対象、最大3歳に達するまで適用、時短勤務可能)
●介護休暇制度(法令に基づく)
●リフレッシュ休暇(勤続年数5年以上の正社員が対象:最大10日間連続取得可能)

すこしでも長く一緒に働いてほしい、社員を大切にしたい、という想いがあります。
休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日)、国民の休日
・年次有給休暇(6ヶ月勤務後、10日付与)
・その他の休暇(慶弔、年末年始)
医療と社会のために 私たちは、業界初のISO取得、幹細胞の世界初導入を実現した、
当社グループである高品質の美容医療を提供する美容クリニックや歯科医院の、
財務・総務・労務・情報管理・施設管理・教育・広報・マーケティングなど、
医療経営を行う医師にとっては本来の医療活動以外である、
様々な経営課題である非医療業務の全てを、私たちがサポートしています。

医療機関・医療従事者様に対して、独自の総合的な 医療機関運営支援サービス を行うことで、
医療に従事するみなさまが本業である医療活動に専念・注力することが可能となり、
より良い医療サービスを患者様に提供することができるという相乗効果を生み出し、
医師・看護師や受付スタッフすべての唯一無二のパートナーとして、
常に寄り添いながら活動することで社会に貢献し続けています。

当社代表は、経営のみならず、
医療法人、社会福祉法人、学校法人の理事、株式会社の役員を務めており、
私たちの企業グループは海外(アジア)にも複数の活動拠点を設けるなど、
実は総勢5,700名を超える仲間がいる集団です。
「医療」「介護(福祉)」「教育」の分野において、幅広い事業お展開しております。
特に、日本においては社会課題を多く抱えるこの分野ですので、
その運営innovationを起こすべく挑戦をつづけております。

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 1997年12月9日
資本金 100,000,000円
従業員数 75名(連結ベース 980名) ※2018年3月現在
概要 「医療機関総合運営支援サービス」
・医療コンサルティングサービス
・オペレーションサポート
・マーケティングサポート
・バックオフィスサポート
・インフラサポート
・海外市場開拓サポート

「介護・福祉事業」
・介護事業
・福祉・介護事業コンサルティング
業種 コンサルティングファーム・シンクタンク

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株式会社J・Grip (本社)

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