株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント(東京/北関東/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/中国)

株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント (東京/北関東/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/中国)

新着 日米欧横断グローバル組織での『デジタルワークプレイス事業』企画・推進(丸の内勤務) 

求人会社名 : コニカミノルタ株式会社

求人ID : NJB1052525

  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 語学(英語)を生かす
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 駅徒歩5分
  • 設立50年以上
仕事内容 ■当社の変革を牽引する中核事業である「Workplace HUB(エッジIoTプラットフォーム)」を推進のため、下記ポジションにて即戦力となる人材を募集します。
(ご応募時に希望ポジション(複数応募可)をお知らせください。)
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┗■事業内容
 コニカミノルタはこれまで、プリンティングやドキュメント管理からスタートし、M&Aを活用して能力を獲得し、MFPとITサービスのハイブリッド型提供を行ってきました。
今後は、お客様のワークフロー全体をスコープに、“New Work Style”を提供できるパートナーとして、お客様の創造性や生産性・効率化向上を支援し、働き方変革など社会的課題の解決に繋げていきます。
「デジタルワークプレイス事業」は、その中核と位置づけられコニカミノルタの変革を牽引する事業です。
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┗■携わる製品
Digital Workplace事業、及びWorkplace Hubに関わる製品・サービス創造に関与いただきます。
「Workplace Hub」は、コニカミノルタが提供するエッジIoTプラットフォームであり、オフィスや現場に存在する構造化データに加え、メールや人の動き・動画などの非構造化データを統合・解析・意味づけをすることで、業種・業態別のソリューションとして、お客様の創造性向上、付加価値提供、効率化の3つの価値を提供します。
その結果として、顧客のビジネスのトランスフォーメーションを支援していくものです。
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┗■組織:全体で300人規模(2018年5月現在)
日本:80名(HQおよび事業開発、ハードウエア(ファームウエア含)開発)
ロンドン:ビジネスインキュベーション部門(BIC)
ドイツおよびチェコ:ソフトウェア開発
シリコンバレー:GoToMarket(営業開発)
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>>>事業戦略・事業企画<<<
【1】 事業戦略(Lead)
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1)ビジネス数値分析を通して、「Workplace Hub」を含むITサービス・ビジネス事業の戦略作りと推進
2)販社との継続的なコミュニケーションと、定常的な事業管理、スムーズなビジネスオペレーションの推進

[職務内容]
定常的なビジネス数値管理と分析。海外ITS関連会社の現状把握と管理業務。「Workplace Hub」を含むITサービスの事業オペレーションの構築と改善。販社との継続的なコミュニケーションと的確な現状把握と打ち手設定

[キャリア入社者の担当業務/期待する役割]
上記職務を遂行するにあたり、今までの経験値・スキルを最大限活用し、新しい知見や今までと違うやり方での業務効率化、推進力を期待します。

【2】 プログラムマネージャ
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1)ITサービス・WPHの事業を支えるグローバルのためのプログラムの策定と運営、及び規定・細則類の整備
2)上記を実施するにあたり必要な事業管理の推進、運営人財の確保と育成

[職務内容]
グローバル販社と共にITS/WPH事業拡大のためのビジネス戦略作りと推進。ビジネス状況の分析を通して、的確な現状把握と具体的な目標設定・プログラム作り、そのグローバル展開

[キャリア入社者の担当業務/期待する役割]
上記職務を遂行するにあたり、今までの経験値・スキルを最大限活用し、新しい知見や今までと違うやり方での業務効率化、推進力を期待します。

>>>;商品企画<<<
【3】 サービス・商品戦略(Lead)
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1)DWP事業で決められた戦略・目標を元にした、具体的な施策設定と展開
2)市場競争力のあるサービスや製品開発戦略とそのプランニング、また推進活動全体のリード

[職務内容]
グローバル販社と共にITS/WPH事業拡大のためのサービスと商品戦略作りと開発。実際のビジネス状況の分析を通して、的確な現状把握と具体的な目標設定と改善プログラム策定、また、そのグローバル展開推進・リード

[キャリア入社者の担当業務/期待する役割]
上記職務を遂行するにあたり、今までの経験値・スキルを最大限活用し、新しい知見や今までと違うやり方での業務効率化、推進力を期待します。

【4】 商品企画(PM)
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1)ビジネス・市場要求から、ITサービスおよびWPH関連商品ポートフォリオのデザインと管理
2)上記各種商品要件のQCD目標設定と管理

[職務内容]
グローバル販社と共にITS/WPH事業拡大のためのサービスと商品のポートフォ…
応募資格 ★★転職者へのメッセージ★★
社会環境や競争環境が大きく変化し、さまざまな課題に直面する中で「顧客企業のトランスフォーム」を真剣に支援するコニカミノルタへ進化するために、IoT プラットフォームを本格的に立ち上げました。従来の考え方/やり方にこだわらず、お客様のために社会のためになることをチャンレンジが出来る部署です。自ら変革の先頭に立ち、高い目標にチャレンジをしたいゲームチェンジャーを目指す人をお待ちしています。

併せて、これまでにないITビジネス基盤を立ち上げるという目標に向けて共に推進頂ける方をお待ちしています。活動範囲は国内向けの事業活動に留まらず、海外市場の立ち上げに携わって頂くことになります。これまでも数多くのトランスフォーメーションを行ってきた日本発グローバル企業の一員としてお迎え出来るのを楽しみにしております。


【1】 事業戦略
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[必須となる資格・スキル・経験など]
 1)IT事業会社もしくはシステムインテグレーターでのシステム開発業務経験: 5年以上
 2)IT・IOT事業に関連した新規事業立ち上げ経験
 3)日系グローバル企業もしくは外資系企業での実務もしくは協業実績: 5年以上
 4)英語力: ビジネス英語 (TOEIC 700以上)

[あれば望ましい資格・スキル・経験など]
 1) マーケティングの経験: 3年以上
 2) プロジェクトマネージメントの経験: 3年以上
 3) 顧客サポート部門での実務経験: 2年以上
 4)英語力: ビジネス会話 (TOEIC 735‐860)

[求める人物像]
自ら考え、行動できるメンバーを求めます。また、ITサービスへの展開を考えたときに、最新の技術に興味を持ち、継続的に知識の習得ができる方。コミュニケーション能力と共に卓越した英会話力を求めます。

【2】 プログラムマネージャー
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[必須となる資格・スキル・経験など]
 1)プロジェクトマネージメントの経験: 3年以上
 2)IT事業会社もしくはシステムインテグレーターでのシステム開発業務経験: 5年以上
 3)IT・IOT事業に関連した新規事業立ち上げ経験
 4)日系グローバル企業もしくは外資系企業での実務もしくは協業実績: 5年以上
 5)英語力: ビジネス英語 (TOEIC 700以上)

[あれば望ましい資格・スキル・経験など]
 1) マーケティングの経験: 3年以上
 2) 顧客サポート部門での実務経験: 2年以上
 3)英語力: ビジネス会話 (TOEIC 735‐860)

[求める人物像]
自ら考え、行動できるメンバーを求めます。また、ITサービスへの展開を考えたときに、最新の技術に興味を持ち、継続的に知識の習得ができる方。コミュニケーション能力と共に卓越した英会話力を求めます。

【3】 サービス・商品戦略
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[必須となる資格・スキル・経験など]
 1)プロジェクトマネージメントの経験: 3年以上
 2)IT事業会社もしくはシステムインテグレーターでのシステム開発業務経験: 5年以上
 3)IT・IOT事業に関連した新規事業立ち上げ経験
 4)日系グローバル企業もしくは外資系企業での実務もしくは協業実績: 5年以上
 5)英語力: ビジネス英語 (TOEIC 700以上)

[あれば望ましい資格・スキル・経験など]
 1) マーケティングの経験: 3年以上
 2) 顧客サポート部門での実務経験: 2年以上
 3)英語力: ビジネス会話 (TOEIC 735‐860)

[求める人物像]
自ら考え、行動できるメンバーを求めます。また、ITサービスへの展開を考えたときに、最新の技術に興味を持ち、継続的に知識の習得ができる方。コミュニケーション能力と共に卓越した英会話力を求めます。

【4】 商品企画
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[必須となる資格・スキル・経験など]
 1)プロジェクトマネージメントの経験: 3年以上
 2)IT事業会社もしくはシステムインテグレーターでのシステム開発業務経験: 5年以上
 3)IT・IOT事業に関連した新規事業立ち上げ経験
 4)日系グローバル企業もしくは外資系企業での実務もしくは協業実績: 5年以上
 5)英語力: ビジネス英語 (TOEIC 700以上)

[あれば望ましい資格・スキル・経験など]
 1) マーケティングの経験: 3年以上
 2) 顧客サポート部門での実務経験: 2年以上
 3)英語力: ビジネス会話 (TOEIC 735‐860)

[求める人物像]
自ら考え、行動できるメンバーを求…
勤務地 東京都
勤務時間 9:15~17:40
年収・給与 600万円~1200万円
待遇 【諸手当】
住宅手当(支給要件あり)、次世代育成手当(0歳~18歳/課長職未満の場合)
【通勤交通費】
全額支給
【保険】
労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険
【待遇・福利厚生】
■福利厚生:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能
■制度:共済会制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) など
■施設:独身寮、保養所、健康保険プラザ
■能力開発/人材育成: キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e‐learning含む)、コア人材育成システムなど
休日・休暇 【年間休日】
125日
【休日】
年末年始
夏季休暇
GW
祝日


完全週休二日制
年次有給休暇(20日:入社年度のみ入社月に応じて比例付与)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか


雇用区分 無期雇用

求人会社概要

求人会社名 コニカミノルタ株式会社
設立 1936年12月
資本金 37519(百万)円
従業員数 5770名
概要 【企業メッセージ】:Giving sharp to Ideas
■経営理念:新しい価値の創造
■経営ビジョン:
・グローバル社会から支持され、必要とされる企業
・足腰のしっかりした、進化し続けるイノベーション企業
■中長期計画: SHINKA2019
・目指す姿:『課題提起型デジタルカンパニー』
 ‐全社を挙げて業種業態別お客様企業のトランスフォームを支援
 ‐お客様企業の潜在的課題を先取りして共に解を創出
 ⇒ビジネス社会・人間社会の「進化」の為の新たな価値を創出し続ける企業
・『4分野(材料、画像、光学、微細加工)のコア技術』×『世界200万社の顧客基盤』を活かし、IoT時代に対応したKM流エッジIoTを推進

■売上の80%が海外売上

■(参考)旧・中長期計画: Transform2016
・持続的な利益成長の実現: ジャンルトップを進化させ、付加価値を創出する事に総力を挙げる
・顧客密着型企業への変革: お客様を全ての業務プロセスの起点・判断の軸とし、顧客勝を追求する
・強靭な企業体質の確立: 「モノづくりの筋肉質化」と「コーポレート改革」により、強靭な企業体質を構築する
業種 電子・電気部品 化学・石油・石炭製品

コンサルタントからのメッセージ

電気/電子/半導体業界に精通した専門コンサルタントが、あなたをサポートいたします。

株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメントは、ロンドン発祥の日系転職エージェント。
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