アイザックヒューマンソリューションズ株式会社(本社)

アイザックヒューマンソリューションズ株式会社 (本社)

新着 情報セキュリティサービスエンジニア【東証一部上場】

求人会社名 : 会社名非公開

  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 設立50年以上
  • 資格取得支援制度
  • 自社サービス製品あり
  • 語学(英語)を生かす
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
仕事内容 お客様企業内の適切な適切なセキュリティレベルを維持し、情報漏洩のないビジネス環境を実現するために、セキュリティ診断による現状の把握、問題点の指摘、そして問題解決のための対策を提案し、お客様の事業継続に安心・安全を提供します。

お客様の情報セキュリティに問題が発生した際、プロジェクトマネージャー的な立場で業務に従事していただきます。

主だった問題としては、ウィルス感染や情報漏えい、改ざん等であり、問題解決のために、ログ解析(流出した形跡を探す)データサルページ(復旧)データフォレンジック(不正調査)を行い、実際の調査や調査内容の品質確認や調査案件の進捗管理、社内関連部署への連絡・連携を図ります。

また、原因を追究するだけでなく、その解決策まで考え提案していきます。
技術的なものにとどまらず、人為的な発生も未然に防ぐようなソリューションを考え、お客様へ提供していきます。

この他、情報セキュリティに関する最先端の知識習得のためワーキンググループの組織運営や、勉強会開催等、運営管理を行っていただきます。

【具体的には…】

■情報セキュリティ問題解決に対する調査~解決、改善までの一連業務
■情報セキュリティソリューション・サービスの提案
■最先端知識向上のための全社横断組織「サイバー消防団」の運営管理等

※グループ会社(情報システム部門)への在籍出向になります。
応募資格 ■必須要件

・情報セキュリティに関する技術分野に強い興味・意欲がある方

■歓迎要件

・アプリケーション開発経験のある方(Perl、PHP、Java、C、ASP.NET)
・ネットワークもしくはサーバーシステムの設計、構築、管理のいずれかの経験のある方
・セキュリティ診断(WEBアプリケーション診断、ネットワーク診断)業務経験のある方
・IDS/IPSセンサーの設定、シグネチャ設計業務経験のある方(機種不問)
・英語力(簡単な文章読解力でも可)に自信のある方
年齢 ~35歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京都三鷹市
最寄駅:吉祥寺駅 or三鷹駅からバス15分
勤務時間 9:10~18:10(うち休憩60分)
年収・給与 400万円~650万円
年収:400万~650万円程度(経験・スキル・年齢等を考慮し、規定により優遇)
昇給:年1回、賞与年2回
手当:家族・住宅・超過勤務、通勤交通費支給、その他各種手当
※社会保険完備
待遇 独身寮/ 財形制度/社宅制度/社員持株会制度/団体生命/
損害保険/直営保養所(全国4ヶ所)/提携保養施設 /
提携スポーツクラブ/退職金(年金通算制度導入)/
新入社員入社時研修他/資格取得支援制度・通信教育助成制度)/海外留学制度
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年始
有給休暇(入社時3日間・半年後10日間・最大20日間、積立制度あり)
フレックス休暇(最長10日間及び4日間の連続休暇)
リフレッシュ休暇(勤続年数に応じ2週間の連続休暇)
慶弔休暇、育児休業(3年間)、介護休業(6ヶ月)など
公正な『人事評価制度』 あらゆる不安のない社会を実現するために、常に「安心」を提供し続けるために。
こうした理念の実現に向けて、「より努力し、能力を上げ、成果を発揮した人にふさわしく報いる」ことを目的とした、厳格かつ柔軟な人事評価制度を確立しています。

制度のコンセプトは「評価と育成」、そして「透明性と公平性」。社員自らが申告した担当業務、成果、反省点と、クラス(社員に期待する役割)ごとに最適化された合理的な評価項目の両面を冷静に評価し、結果をそのつど開示するオープンで公正な仕組みとなっています。

また、評価は、資格級や賞与評価決定のためだけに行うのではなく、評価結果や理由を本人に伝えることで、社員を育成することをも目的としています。さらに、個人個人が自らの仕事と今後のキャリアパス・プランを描ける「自己申告制度」など、さまざまなアイデアを導入し、社員のモチベーション向上につなげています。
理想のキャリアを推進する『資格級体系』 社員の成長指針ともなっている同社独自の「資格級体系」は、会社が社員に期待する役割(=資格級基準)に応じてクラスを6階級に区分しています。

このうち最初の2段階には、レベルが細かく規定されております。

年に1回行われる審査の結果によって資格級が決定。昇級の方法としては、1階級ずつ上昇する通常の「昇級ルート」に加え、階級を飛び越して昇級できる「飛び級」も設けられています。

このように社員一人ひとりの成長や努力に対し公正なシステムで応える資格級体系。誰もが理想のキャリアに挑戦できるやりがいのある仕組みを提供しています。

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 1962年7月
資本金 663億円
従業員数 60,460名
概要 総合セキュリティサービス業
業種 その他サービス

コンサルタントからのメッセージ

世界最大級の総合セキュリティ事業会社です。

セキュリティエンジニアとして、より多くのお客様へ安心を届けることにやりがいを感じる方には特に最適な環境です。

また、お客様貢献とともに公正な人事評価システムにより、キャリアアップに集中出来る環境も大きな魅力と言えます。