株式会社保険キャリア(本社)

株式会社保険キャリア (本社)

新着 傷害・医療保険戦略課長

求人会社名 : 外資系損保

求人ID : 51-109

  • 中途入社5割以上
  • 外資系
  • 土日祝日休み
仕事内容 ◆個人セグメント傷害保険/医療保険商品とサービスに関する、新商品企画開発、既存商品の改定、プロモーションに関する推進計画の企画、立案、実施。
◆上記に関連する、募集文書、セールスマニュアル、トレーニングツールの企画、作成、およびそれらの正確性、適正性を維持する。
◆新たなビジネス機会の創出や既存の傷害保険/医療保険商品戦略に影響を及ぼす最新のマーケット、チャネル動向の分析を行い、商品、サービスおよび販売手法の革新により自社の差別化を実現させる。
◆新規商品、サービスの開発および投入において、チームの取りまとめ並びにリーダシップに責任を持つ。
◆現行プロダクトライン、販売状況、ならびにシステム構成とコストを見直し、プロダクト/システムの改廃につき提案し、関連部門とともに実行する。
◆コンプライアンス、法令順守の観点で、傘下スタッフの業務適正性につき管理を行い、責任を持つ。
◆トップライン、収益、並びにリスク等マネジメント判断に必要な情報、データについて、上席並びにマネジメントへ適正なタイミングにて報告共有する。
応募資格 【必須要件】
◆学歴:四年制大学卒業以上
◆最適年齢:45歳位まで
◆損保業における、商品、ディストリビューション、ITの経験、またはConsumer向け商品サービス関連の商品企画、営業企画の経験。
(特にConsumer 向け商品、サービスにおけるIT/Digitalに関する知識、経験)
◆組織の管理経験(チームをリードし、部下を管理する知識、経験)
◆英語力(会社規定基準以上)
◆協力的かつ持続可能な手法で変化を推進する意欲と能力。
◆高い顧客サービス意識。
◆既成にこだわらず、新しいことへの挑戦意欲があり、積極的、自発的
勤務地 東京都
■東京
勤務時間 ■9:00~17:00
年収・給与 900万円~1200万円
■年収:固定給。経験・能力に応じて決定 ※前職水準を考慮
*目安として 900万~1200万(応相談)
待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年3回(6月・12月・業績賞与)、社保完備、退職金、介護休暇など
■諸手当:通勤手当(全額支給)、みなし労働時間手当、代用社宅、住宅補助他
休日・休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期(5日)、冬期(1日)、年次有給(初年度10日、最高20日)、慶弔、リフレッシュ休暇

求人会社概要

求人会社名 外資系損保
概要 外資系損保
業種 損害保険