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【東京】社内インフラエンジニア(情報システム部門)

求人会社名 : 名刺を"価値ある資産"に変える名刺管理サービスを 法人・個人向けに提供している企業

  • エージェント取り扱い求人
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み

募集要項

仕事内容 社内情報システム部門のインフラエンジニアとして、社内利用ITサービス、社内インフラの新規提案から構築、運用まで全般に携わります。
【具体的な業務】
1. 社内利用ITサービス・機器の新規導入・運用
2. 社内利用ネットワーク・セキュリティの構築・運用
3. 社内システム用サーバの運用・監視
4. 業務効率化のためのシステム導入・機能開発
【ミッション】
ITを通じて経営・組織・社員の生産性向上と働き方革新に貢献する
【やりがい】
・同社の社内情報システム部門は、単なる社員のサポート部門ではありません。ITサービスや技術を組み合わせて、ITインフラをデザインしていくという思いがあります。
・従来の考えには縛られずに新しいよいものがあればどんどん取り入れていくという、守りに入らない姿勢を大切にしています。
・最先端の技術に触れ、それらをどうやって組み合わせていけばよりよくなるのか、自ら考え、提案していくことができる環境です。
応募資格 ■必須
・パブリッククラウドによるインフラ設計、構築、運用経験(1年以上)
・LinuxサーバとWindowsサーバの運用、トラブルシューティング対応経験
・プログラミング経験(言語不問)
・社内外との要件調整、折衝能力
・コミュニケーション能力
■歓迎
・社内向け情報システム部門での実務経験
・業務改善ツールの設計や開発経験
・複数のクラウドソリューションのインテグレーション機能構築や運用経験
・Infrastructure as Codeでのインフラ構築、運用経験
・各種スクリプト(Python/Shellscript/Google Apps Script/Ruby/Javascript)を用いた開発経験
・情報セキュリティに関する専門知識
年齢 25歳~35歳まで
【年齢制限理由】
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
勤務地 東京都
勤務時間 09:30~18:00
年収・給与 448万円~1204万円
想定年収:448万円~1,204万円
※経験、能力などに応じて個別に決定します。
<月給例>
年収651万の場合:月額46.5万(基本給33.8万+時間外手当12.7万)
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
昇給年2回(6・12月)、賞与年2回(7・12月)、交通費全額支給
待遇 各種社会保険完備、社員持株会、Know Me(のーみー:「他部署」で「過去に飲んだことがない」人と「3名以下」で飲みに行った場合、会社から1人につき3000円を補助する制度)、よいこ(よりよいコミュニティを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度※会社から活動費用の一部補助あり)、テランチ(社長の寺田と社員数名でグループランチする制度)、H2O(近隣住宅補助制度※渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度)、イエーイ(在宅勤務制度)、どにーちょ( 平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度) 、チャージ休暇(7月~9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度 )GEEK SEEK (クリエイター・エンジニア向けの開発環境整備補助制度※開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度など)、MOM(Measures of Maternity:育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度)、KISS(KIds Sitter Support:ベビーシッターの費用を会社が負担する制度、上限3万円/月)など
休日・休暇 【年間休日数:120日以上】
週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
募集の背景 【募集枠:2名】
事業成長に伴う人員強化のための募集です。

求人会社概要

求人会社名 名刺を"価値ある資産"に変える名刺管理サービスを 法人・個人向けに提供している企業
設立 2007年6月
資本金 28億1250万円(2019年5月31日現在)
従業員数 501~1,000名
概要 ○サマリー
「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、
社内にある全ての名刺を集約することで、名刺を"価値ある資産"に変える名刺管理サービスを
法人・個人向けに提供しています。
○主力製品・サービス
1)
 「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、
 社内にある全ての名刺を集約することで、名刺を"価値ある資産"に買える名刺管理サービスです。
 数名規模から大手まで6,000社に導入されています。
 名刺をスキャンするだけで、名刺情報は入力オペレーターにより正確にデータ化され、
 クラウド型アプリケーションを通して組織内で名刺情報が共有されます。
 さらに、その名刺情報を元にしたマーケティングや営業活動、顧客管理といった
 幅広い機能を備えており、全く新しい名刺管理サービスとして特許を取得しています。
2)
 「Your business network」をコンセプトに、単なる名刺管理だけでなく、
 ソーシャルの仕組みを取り入れた新しいビジネスネットワークです。
 スマホのカメラやスキャナで撮影するだけで、名刺情報が正確にデータ化され、
 クラウド上に保存された名刺情報は、スマホやPCからアクセス可能。
 全ての名刺情報を持ち歩くことができます。2016年3月にオンライン名刺交換機能を追加。
 さらにビジネスコミュニケーションを促進する機能を開発予定です。
 ※2014年11月にApp storeビジネス(無料)カテゴリ1位にランクイン、
 12月にはGoogle Play で2015年ベストアプリに選出されています。
○収益モデル
サービスの月額課金によるストックモデル
○主要顧客
全ての法人・個人

業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー EC・ポータル・ASP

【東京】社内インフラエンジニア(情報システム部門)

この求人の取扱い紹介会社

ヘイゼム キャリアラボ (ヘイゼム合同会社)

ヘイゼム キャリアラボ(ヘイゼム合同会社)

担当コンサルタント

遠藤 敏明 (エンドウ トシアキ)

コンサルタント歴 : 2年

    • 転職成功事例あり
  • IT/通信/インターネット
  • マスコミ/広告業界
  • ベンチャー企業
  • 土/日でも面談可能
  • 親身なコンサル
  • 英文レジュメ対応可
  • 事務・管理・企画
  • 営業
  • 経営幹部・コンサル