| 仕事内容 |
連結対象子会社を持つ大手企業群の経理財務部門や経営企画部門のお客様に対して、
業務コンサルティング・自社製品を軸としたソリューションのご提案～導入業務のリード
（プロジェクトマネジメント、メンバーマネジメント）を担っていただきます。
【詳細】
●導入コンサルタントの主なミッションは、連結会計パッケージを活用した業務効率化対応・
IFRS適用支援・決算早期化・グループ経営方針策定へのコンサルティング等になります。
●本ポジションは、プロジェクトリーダーとしてクライアント課題の発見・ニーズ把握から、
最適な対応施策の検討・計画・実現に向けたプロジェクト管理を担っていただきます。
具体的には提案内容を実現するためのFit&Gap分析、システムデザイン、
実装管理（帳票や画面のアドオン・カスタマイズ開発、マスタ登録、データ移行・テスト等）
であり、メンバーを率いてプロジェクトを成功に導いていただきます。
●これまで培ってこられたご経験をもとに、日本を代表する大手企業様のお客様に貢献すること
だけに留まらず、より責任ある立場として事業づくり・組織づくりといった自社内にて
リーダーシップを発揮していく立場を担うことにご関心が持てる方は是非エントリーください。
（※関西圏からだけでなく、他エリアからのUターン、Iターンを検討されている方からの
応募も歓迎いたします。）
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| 応募資格 |
【必須】※下記の複数に該当する方
●アプリケーション開発プロジェクトにおける上流工程（業務理解、要件定義、基本設計）に
携わったご経験を有する方
●プロジェクトマネジメント経験、もしくはラインマネジメント経験を有する方
（期間、規模不問)
●会計業務や決算業務に紐づく専門知見を有する方
（お客様の業務プロセスを正しく把握できる力を有する方）
【尚可】
●提案、プリセールス業務のご経験
●パッケージ製品、ERP製品の導入経験
●コンサルティングファーム等での業務改革・システム導入経験
●簿記1級／FASS・Bクラス程度の会計知識
●ビジネスでの英語使用経験 |
| 勤務地 |
大阪府
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| 勤務時間 |
※部門及び職位による
フレックスタイム制（コアタイム11時~15時）、事業場外みなし労働時間制、変形労働時間制、裁量労働制 |
| 年収・給与 |
700万円～900万円
700～900万円
※昇給／年1回（7月）、賞与／年2回（6月、12月） |
| 待遇 |
社会保険完備（雇用、労災、健康・厚生年金）、従業員持株会(奨励金+20％)、育児・介護休業制度 その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
※通勤手当(非課税限度額範囲内で支給※15万円/月) |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度から20日付与）、年末年始休暇、夏季休暇等 |
