用地取得担当/自社開発レジデンス物件/インセンティブ充実/土日祝休日

求人会社名 : ベストベンチャー企業

求人ID : GRUST4050

  • エージェント取り扱い求人
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 勤務地限定
  • 駅徒歩5分
  • 急募求人
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • インセンティブ制度あり
  • 固定給30万円以上
  • 英語力不問

募集要項

仕事内容 自社物件の開発に必要な土地の情報収集、現地の状況確認、土地の有効活用の企画等の用地仕入・営業をお願いします。

【詳細内容】
○土地の情報収集、候補地探し
まずは、大手不動産会社や地場の不動産会社、金融機関などへのアプローチを通じて、
情報をいただけるよう信頼関係を築いていきます。
あなたの独自の人脈・ネットワークも活用しながら、候補地に関する情報を多く集めてください。

○現地調査、マーケティング
現地の状況を確認し、地域の特性を踏まえた土地の有効活用の企画をします。
社員には大きな裁量で自分の考えを持って動けるようにしています。
働き方やペース配分も自己管理できますので、力を発揮していただける環境だと思います。

■注力地域:城南地区、城東地区、川崎市
■物件規模:50戸~100戸
■メイン業務:仕入業務メイン(企画等は別担当者が対応)
応募資格 レジデンス用地仕入のご経験(3年以上)
宅地建物取引士
年齢 25歳~50歳まで
【年齢制限理由】
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
勤務地 東京都
東京都渋谷区
勤務時間 10:00~19:00(90分休憩)
年収・給与 年収:700万円 ~ 1849万円
内訳:月給35万~70万円+インセンティブ(仕入業績手当)
※固定残業代9万円~14万円、34~41時間分含む、超過分別途支給

【年収例】
700万円/係長/月給35万円+インセンティブ
1000万円/課長/月給41万円+インセンティブ
1500万円/部長/月給57万円+インセンティブ
待遇 昇進・昇給のチャンス年4回 毎月インセンティブ(完全実力制度)
自社管理物件での社宅手当 社保完備 交通費全支給
時間外手当 出張手当 役職手当 資格手当
出産育児支援 出張ネイルサービス 出張整体:ゆらし療法
慶弔見舞金制度
懇親会:食事会・女子会・ボーリング大会等を開催しています
誕生月食事会
社員旅行:ラスベガス・サイパン・韓国・シンガポール等
休日・休暇 【年間休日128日】
完全週休2日制(土日) 祝日
GW・夏季・年末年始(1週間~10日間)
有給休暇 産休育休 慶弔休暇 介護休暇
その他特別休暇有
雇用形態 正社員

求人会社概要

求人会社名 ベストベンチャー企業
概要 不動産の売買、賃貸借、管理及び仲介 等
業種 住宅 不動産

用地取得担当/自社開発レジデンス物件/インセンティブ充実/土日祝休日

この求人の取扱い紹介会社

株式会社グラスト (東京)

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