ジェンパクト株式会社(キヤリオン開発部)

ジェンパクト株式会社 (キヤリオン開発部)

Manager, Datsun Global Aftersales

求人会社名 : 日産自動車株式会社

求人ID : N29-02

仕事内容 <Primary Responsibilities>
** Seek and propose opportunities to improve Total Cost of Ownership for Datsun customers as a means to make our vehicles more appealing and affordable to our customers
** Collaborate with stakeholders to improve service absorption and contribution to overall network profitability improvement objectives
- Achieve yearly parts/accessories, wholesale and service targets for each market
- Conduct systematic regional/market discussions to review operations and assess all aspects of aftersales business and profit objectives
- Identify areas for improvement, coach and motivate regional/market/dealer partners to take corrective actions to drive parts/accessories/wholesale/service
- Support global and regional/market executives and management with related issues and actions
- Co-operate with global and regional stakeholders to continue to improve the capabilities of markets' aftersales field force

<Primary Tasks>
** Monitor parts and service KPIs and financials to ensure objectives attainment is on track and financial strength of operations improves
** Monitor parts inventories and understand tracking systems ensuring inventory levels are efficient to provide timely service for customers
- Promote healthy sales behavior by seeking opportunities to improve profitability, including at the partner/outlet level
- Monitor/improve all marketing/advertising campaigns to ensure effectivness, including proper key buying actions targets set/achieved
- Promote voice of region/market/dealer partner/field force to Global Headquarters
- Monitor/Improve Customer Quality using tools/surveys
応募資格 <MUST>
- Mature and credible sucessful record in Aftersales matters
- Communicative, adaptable and open minded; ability to flexibly interface with multi-cultural stakeholders
- Logical and strategic thinking for successful sales project management experience with sales achievements

Experience of the car industry : Prefered
TOEIC : Business Fluency in Speaking/Writing

<WANT>
- Japanese business fluency in speaking / writing
- Genuine care thoughts/actions for end-customers and dealer/partner

Experience of the car industry : Prefered
TOEIC : above 800 equivalent

<Please describe successful candidate image (Personality)>
- High degree of autonomy, proactive learning, patient
勤務地 神奈川県
GHQ/Address:Nishi-ku, Yokohama-shi, Kanagawa
勤務時間 8:30~17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度あり。
年収・給与 非公開
給与
(2016年度実績初任給)
修士了 月給 237,000円
大学卒 月給 215,000円
高専卒 月給 184,800円
※キャリア採用の場合は、経験、能力等を考慮し、規定により優遇いたします。

諸手当
家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、他

賞与
年2回(7月、12月)
待遇 契約期間
期間の定めなし

試用期間
試用期間なし

休職制度
育児休職制度、介護休職制度 他
※育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することができます。

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

教育制度
リーダーシップ/マネジメント研修、専門領域教育、語学教育(英・仏・中・西)、通信教育、E-learning等

福利厚生【住宅】
独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)

福利厚生【制度/施設】
・ 住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・ 不動産購入割引制度、社員車両購入制度 他
・ 健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・ Jリーグ 横浜F・マリノスホームゲームチケット割引販売あり
・ 法人契約を締結している社外福利厚生施設・割引制度あり
例)スポーツジム・ヨコハマグランドインターコンチネンタルホテルなど有名ホテル、遊園地の割引利用
休日・休暇 週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)年間121日
夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等
年次有給休暇(初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで)、
年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、
半日年休制度、
勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)

求人会社概要

求人会社名 日産自動車株式会社
設立 1933(昭和8)年12月26日
資本金 6,058億1,300万円
従業員数 22,209(単独ベース)137,250名(連結ベース)
概要 自動車の製造、販売および関連事業
業種 自動車・自動車部品・輸送用機器

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