ジェンパクト株式会社(キヤリオン開発部)

ジェンパクト株式会社 (キヤリオン開発部)

財務部 ファイナンシャル・リスクマネジメント スタッフ / Treasury Group, Financial Risk Management Staff

求人会社名 : 日産自動車株式会社

求人ID : N22-28

仕事内容 <職務内容>
財務リスクマネジメント業務およびミドルオフィス業務を行なう担当者を募集します。

[財務リスクマネジメント業務] 取引先信用リスク、マーケットリスク(為替・金利・商品)、リクイディティリスクなど、企業の損益やフリーキャッシュフローにマイナスの影響を与え得るリスクファクターについて、日産グループ各社の財務取引にかかわる数値を管理・測定・分析します。そして、分析結果を元に、高いリスクに晒されていると考えられる事項につき、リスク軽減策を考案し、上位マネジメントへの提案をマネージャーと共に考え練り上げて行く、知的でクリエイティブな仕事です。

[ミドルオフィス業務] フロントオフィスとバックオフィスをつなぐ仕事です。フロントオフィスが行なう財務取引にかかわる会計を行ない、且つそれらの取引に伴う資金決済の指示を出すという重要な役割を担う仕事です。

<Main Tasks>
Financial Risk Management and Middle Office

[Financial Risk Management] In Financial Risk Management function, you will be controlling, measuring and analyzing the numbers concerning various financial risk factors including credit risk, market risk (foreign exchange, interest rate and commodities) and liquidity risk, which could negatively impact profit and free cash flow of Nissan. Based on the analysis, with support from your managers, you will be coming up with countermeasures to mitigate risks and producing proposal to upper management. It is a highly intellectual and creative job.

[Middle Office] Middle office is a function to connect between front office and back office. Middle office conducts accounting processing and gives settlement instructions for the treasury transactions which are executed by Front office. It is a very important role in the whole treasury operational flows.

<アピールポイント(職務の魅力)>
・日産の財務取引の中身や、販売先・仕入先・取引銀行など様々なカウンターパーティの財務内容に触れることによって、日産のビジネスや財務一般に関する幅広い経験や知識を得ることができます。                                      
・海外子会社とのコミュニケーションを頻繁に行なう必要のある仕事が多く、子会社管理のためのコミュニケーション能力とスキルが身に付きます。
・高度な経理財務人材として必須の分析力と立案能力、すなわち数字を理解し、比較分析し、そこから経営に役立つ付加価値を生み出すに至る技術が身に付きます。
応募資格 <MUST>
・グローバルな経済や金融市場の知識
・英語にて業務が問題なく遂行できること(TOEIC800点レベル、電話によるコミュニケーション能力)
・財務関係の知識及び業務経験(財務3表の相関関係が理解できること)
・簿記2級またはそれに準ずる知識・経験
・パワーポイントのスキル

自動車業界経験:不要
TOEIC:800

<Skills and Experience Required(MUST)>
・ Knowledge of global economy and financial market
・ Communication skill in Japanese and English (English communication by phone)
・ Knowledge of company's financials (Good understanding B/S, P/L and Cash Flow)
・ The official Business Skill Test in Bookkeeping 2nd grade or equivalent skill
・ Microsoft Power Point skill

Experience of the car industry:Not required
TOEIC:800

<WANT>
・数値の分析手法にかかわる知識
・TOEIC900点レベル以上の英語能力(ビジネス英語、及びプレゼンテーション能力)
・経理財務関連のシステム開発プロジェクトに携わった経験
・財務リスクマネジメント業務に携わった経験
・簿記1級またはそれに準ずる知識・経験          
・貿易決済にかかわる知識

自動車業界経験:不要
TOEIC:900

<Skills and Experience Requested(WANT)>
・Advanced experience or knowledge to analyze financial figures
・Experience in Finance related system development project
・Experience in Financial Risk Management
・The official Business Skill Test in Bookkeeping 1st grade or equivalent skill
・Knowledge of export transaction settlement (Letter of Credit etc.)

Experience of the car industry:Not required
TOEIC:900

<求める人物像>
・ 何事にも前向きに取り組み姿勢をもった、周囲と協力しながら積極的に解決策を見出すことができる方
・ 異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方

<Please describe successful candidate image (Personality)>
Person who can work positively and cooperate with the surroundings to find a solution
・ Person who can comply different cultures and different opinions and also communicate actively
・ Person who have on-site principles and light footwork that move on their own initiative
勤務地 神奈川県
グローバル本社/所在地:横浜市西区高島
GHQ/Address:Nishi-ku, Yokohama-shi, Kanagawa
勤務時間 8:30~17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度あり。
年収・給与 非公開
給与
(2016年度実績初任給)
修士了 月給 237,000円
大学卒 月給 215,000円
高専卒 月給 184,800円
※キャリア採用の場合は、経験、能力等を考慮し、規定により優遇いたします。

諸手当
家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、他

賞与
年2回(7月、12月)
待遇 契約期間
期間の定めなし

試用期間
試用期間なし

休職制度
育児休職制度、介護休職制度 他
※育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することができます。

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

教育制度
リーダーシップ/マネジメント研修、専門領域教育、語学教育(英・仏・中・西)、通信教育、E-learning等

福利厚生【住宅】
独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)

福利厚生【制度/施設】
・ 住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・ 不動産購入割引制度、社員車両購入制度 他
・ 健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・ Jリーグ 横浜F・マリノスホームゲームチケット割引販売あり
・ 法人契約を締結している社外福利厚生施設・割引制度あり
例)スポーツジム・ヨコハマグランドインターコンチネンタルホテルなど有名ホテル、遊園地の割引利用
休日・休暇 週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)年間121日
夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等
年次有給休暇(初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで)、
年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、
半日年休制度、
勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)

求人会社概要

求人会社名 日産自動車株式会社
設立 1933(昭和8)年12月26日
資本金 6,058億1,300万円
従業員数 22,209(単独ベース)137,250名(連結ベース)
概要 自動車の製造、販売および関連事業
業種 自動車・自動車部品・輸送用機器