50年の歴史を誇る老舗ITソリューション企業:ERP導入コンサルタント(PM)

求人会社名 : 50年の歴史を誇る老舗ITソリューション企業

求人ID : 12726KK

  • エージェント取り扱い求人
  • 管理職・マネージャー
  • 土日祝日休み
  • フレックスタイム制

募集要項

仕事内容 SAP導入プロジェクトPMとして製造業の顧客を中心にシステム開発プロジェクト導入フェーズの責任者して約20-30名のメンバーを統括して頂きます。

<仕事内容>
製造業の大手クライアントを中心にPMとして担当頂きます。
入社直後は他のプロジェクトに入って頂き、会社の進め方や風土を理解して頂きます。
大手製造系顧客を担当して頂き、システム開発PMとして導入フェーズの責任者して活躍頂けます。顧客対応とカットオーバーまでの責任者としてプロジェクトリードをお任せします。

<入社後の役割他>
■SAP、各種ERPパッケージ製品の活用による新規システムの構築とPM業務
■担当領域:生産管理全般、販売物流管理領域、会計、人事・給与・勤怠・人材開発領域のプロジェクトに入って頂きます。
■PM業務が主体となりますが、20-30名のチームメンバーのマネジメント業務も見て頂きます。
■マネジメント業務については付随的業務になる為、PMに専念したいという方にはそういったスペシャリストへのキャリアパスもあります。
応募資格 <必須>
・SAP導入プロジェクトでの上流工程及びリーダー経験(プロジェクトリーダー、チームリーダー等)
(SIerとしてSAP導入経験がある方。数名から数十名程度のプロジェクトリード、プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方)

<必須経験・能力>
■以下のうち、一つ以上の経験があること
・生産管理全般(生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理)の業務知識
・販売、物流管理領域の業務知識
・会計(財務・管理)領域の経験
・人事・給与・勤怠・人材開発領域の経験 
・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験

<尚可経験>
・Java、Oracle、Seaser、StrutsのPG経験
・スパイラル型でのプロジェクト運営経験
・APO、MES等のモジュール実装経験
・提案書作成、プレゼンテーション実施をされていた方
・英語でのビジネス経験(英語による電話会議、メールなど)

【フィットする人物像】
・10名程度のPLを経験し、PMとしてのキャリアを描いているが、現職では年功序列などの風土がある為、PMのキャリアに進めないという状況の方。
・比較的規模の小さい企業にお勤めでSAPの導入フェーズの開発経験があり、次の転職ではITコンサルとして広いキャリアを考えるか技術的な部分を活かしたPMとしての転職をするのかを迷われている方。
・10年程度SAP導入PMの経験があるが、5年以内に他業界へ転職され、元の業界に戻る事も含め検討されている方。
年齢 ~49歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京都中央区
勤務時間 フレックスタイム制
標準労働時間7時間30分、標準労働時間帯9:00~17:30
年収・給与 【年収】
900-1500万円程度を想定

【保険】
社会保険完備

【福利厚生】
年金基金、通勤手当、残業手当、退職金制度、昼食費補助、財形貯蓄、家賃補給、積立休暇、育児休業、介護休業、半日休暇制度など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(20日)ほか

求人会社概要

求人会社名 50年の歴史を誇る老舗ITソリューション企業
概要 ・50年の歴史を誇る老舗ITソリューション企業。国内IT業界No.1企業の子会社
・製造業、流通小売、公共、金融業界などの大手クライアントとのリレーションがあります
・歴史的にはシンクタンク系の流れがあり、ITコンサルティング会社としてのノウハウがあります
業種 ITコンサルティング

50年の歴史を誇る老舗ITソリューション企業:ERP導入コンサルタント(PM)

この求人の取扱い紹介会社

ジーニアス株式会社 (本社)

ジーニアス株式会社(本社)

担当コンサルタント

小柴 憲二 (コシバ ケンジ)

コンサルタント歴 : 14年

    • 転職成功事例あり
  • 外資系企業
  • IT/通信/インターネット
  • 機械/メカトロニクス
  • 土/日でも面談可能
  • 企業と密なリレーション
  • 履歴書添削あり
  • IT・ネットワーク
  • 電気・電子・機械・制御
  • 営業

コンサルタントからのメッセージ

担当コンサルタント:小柴憲二
【専門業界】製造業(特にエレクトロニクス、ソフトウェア全般)、IT業界(組込み含む)
【対応職種】事業部長、技術部長、専門領域のエキスパート(エンジニア、AEなど)