株式会社ドルチェインターナショナル(Dolce International Inc.)

株式会社ドルチェインターナショナル (Dolce International Inc.)

インフラエンジニア

求人会社名 : 日本経済の決済インフラを支える業界のリーディングカンパニー

求人ID : 336832

仕事内容 【概要】
クレジットカード決済から後払いサービスまで
様々な決済手段を提供するオンライン総合決済システム
「PGマルチペイメントサービス」や、
金融機関・金融サービス事業者向けに
決済ソリューションを一括提供する
「GMO-PG プロセシングプラットフォーム」などの決済システムの
インフラ設計・開発・運用を担当いただきます。

当社ではGMOインターネットグループ創業以来の
ベンチャースピリットを大切にし、自らの手でサービスインフラを
作り運用し他社とは違うスピード感を生むことで、
8万2,000店舗以上(2017年9月末時点)もの多くのお客様に
ご利用いただいております。
市場拡大とともに毎年25%以上の高成長を目標とする当社において、
社会インフラの一部となるシステムの責任あるエンジニア業務を
一緒に担っていだける方の応募をお待ちしております。

【詳細】
・PGマルチペイメントサービスや自治体・公共機関向け
 決済サービスなど加盟店や事業者システムとの連携に
 必要なインフラ設計・開発・運用
・同社プロセシングプラットフォームのインフラ設計・開発・運用
・システム統合運用基盤としてモニタリングやアラートシステムの
 設計・開発・運用
・クラウドやコンテナ仮想化基盤の企画・設計

【経験できるキャリア、習得できるスキル】
・プロジェクトではアプリケーションエンジニアやセールス担当など
 様々な役割の担当者と連携し、要件定義から設計・開発・運用までの
 全てを担当するのでエンジニアとしてインフラ部分にとどまらない
 貴重な経験が得られます。
・経営陣との距離が近く、役員直下でやシステム戦略から実装まで
 取り組むことで経営的視点からシステムの果たす役割を考えていく
 能力が身に付きます。
応募資格 【MUST要件】
・システム開発の経験

(アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア問わず)
・Linux経験
(カーネルやネットワーク設定、セキュリティ関連知識)
・OSS開発経験(Linux,Apache/Nginx,Oracle/MySQL,Java/PHP)
・プロジェクトやチームで同士となるメンバーと円滑に
 コミュニケーションとってチームオペレーションをとれる方

【WANT要件】
・通販やソーシャルゲームのようなデジタルコンテンツの
 ECサービスでの企画・設計・開発・運用経験
・金融機関や公共などミッションクリティカルな
 大規模システムでの 企画・設計・開発・運用経験
・ファイアウォール/ルータ/スイッチなど用いた
 ネットワークの 設計・開発・運用経験
・AWSでのシステム設計・開発・運用経験
(オンプレミス環境からAWSへの移行経験やハイブリッドで
 構成した経験あるとなお良い)
・Dockerやkubernetesなどコンテナ関連の
 システム設計・開発・運用経験
年齢 25歳~40歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京都 本社(東京都渋谷区)
勤務時間 9:00~18:00
年収・給与 400万円~600万円
給与:
■前職考慮
※経験、実績を考慮し、社内規定により決定
■賞与:年2回 (6月・12月)
◆諸手当: 昇給年1回、業績連動賞与年2回、
営業手当、通勤手当、休日勤務手当、時間外勤務手当、
深夜勤務手当、家族手当、親孝行手当、学資保険援助手当、
ライフプラン手当、
ライフプレミアム手当
(全社員に対して、老後に需給できる企業年金の拠出金を
 給与とは別途支給)、
単身赴任手当、
学資保険援助手当
(扶養する子に学資保険をかける場合、子が満18歳に達する日まで支給)
待遇 ◆福利厚生:
社会保険完備、出産育児サポート制度、
各種表彰制度(社長賞、本部長賞など)、
出産祝金(1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円)、
健康診断、従業員持株会制度、確定拠出年金制度、
慶弔見舞金、社員食堂(24時間営業、完全無料)、
社内託児所施設、社内マッサージルーム、社内お昼寝スペース、
海外コンベンション(グアム・ハワイなど)、
各種スポーツイベント (フットサル・ゴルフなど)
休日・休暇 ■休日休暇: 年間120日以上
完全週休2日制(土曜、日曜)、祝祭日、
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与)、
慶弔特別休暇、産前産後休暇、介護休業、
育児休業

求人会社概要

求人会社名 日本経済の決済インフラを支える業界のリーディングカンパニー
設立 1995年3月
資本金 47億12百万円
従業員数 連結従業員数 600名 (2016年9月末現在)
概要 【企業概要】
東証一部上場企業。
日本経済の決済インフラを支えており、同社の顧客は民間企業から官公庁
にまで及び、国内トップシェアを占める業界のリーディングカンパニーである。
インターネット上で何気なく利用しているオンライン決済やコンビニ決済、
または国民年金保険料や水道料金、NHK受信料などのクレジットカード払いも
同社が提供する決済サービスが使用されている。
同社が提供する決済サービスは、公共料金の支払いにも使用されていること
から国内最高レベルの信頼性が伺える。

また、本当の強みは「人材」にある。
不況をものともせず増益増収を続けているが、少数精鋭が日本の生産性を
上げる仕組みを次々と創り出している。
なぜ、優秀な「人材」が集まるのか。
その理由の一つは、同社が推進するダイバーシティ戦略にある。
年齢・性別・国籍・学歴等を問わず人材を登用していく風土が根づいている。

新卒4年目で課長に抜擢された女性社員や27歳の若さで子会社社長に抜擢された
社員など大胆な人事が行われている。
また、同社は働きやすい環境を整備するため先進性あふれる福利厚生制度を導入している。
特に、全体の45%を占める女性社員のため、出産育児支援はかなりの充実ぶりである。
業種 ネットワークインテグレーター ITコンサルティング

コンサルタントからのメッセージ

働きやすい環境を整備するため先進性あふれる福利厚生制度を導入している
東証一部上場企業の求人をご紹介いたします。
電子商取引をはじめとした事業者に対しクレジットカード決済サービスの提供を
行う事業会社