人材育成支援サービス大手の既存営業:コンサルタント

求人会社名 : 会社名非公開

求人ID : 19D005HT

  • エージェント取り扱い求人
  • 年間休日120日以上
  • 駅徒歩5分
  • 退職金制度

募集要項

仕事内容 配属先:人材戦略コンサルティング第一事業部
【業務概要】
・中小企業(従業員数300名以下の企業)を中心に人材育成支援を行います。
 アプローチする先は、企業の経営者、もしくは人事責任者。
 企業の経営課題をヒアリングする中で、潜在的なニーズを顕在化させ、適切なソリューションを提供していただきます。 中小企業にとって、なくてはならない人材育成のプロフェッショナルとしての活躍を期待します。

【業務詳細】下記の2つの業務をお任せします。
1. 中小企業向け既存営業
・人材育成のプロフェッショナルとして、クライアントの経営課題を深く理解し ゴールを見定め、解決策を提案し、導入支 援を行います。
▼ご自身が担当する企業へのコンタクト(訪問、電話、メール)
▼経営課題のヒアリング(そこから紐づく人材育成の課題の把握)
▼ヒアリングに基づいた人材育成サービスの提案・顧客折衝
▼サービス・プログラムの導入/クライアントの人材育成体系 (主に研修体系)の構築と運用支援
▼定期的な研修効果測定、実施後フォロー
▼120社から180社の既存クライアントの担当(既存クライアントは、情報通信業、卸・小売・サービス業、製造業、
 広告・専門サービス業の4つの領域から1つを ご担当いただきます。)
2.研修講師
・300種類以上にわたる公開型研修の講師を担当します。講師として登壇することに よって、体系化された経営テーマを 学ぶことができ、人材育成のプロフェッショナル としての知識/経験の幅が広がります。
 また自分自身の提案力の向上や研修講師スキルも非常に養われます。
下記のフローで、1テーマずつデビューしていただきます。
▼研修テーマの選定
▼事前準備(該当テーマに関する複数の書籍を読む、人材育成に関する社内テストを初めとした学習、研修テキストの読 み込み)
▼プレチェック(責任者に対する講師ロープレ、責任者からのFB)
▼研修実施
▼アンケート確認(CS達成基準に達しているか確認)

【仕事のやりがい、魅力】
・営業だけでなく研修講師として登壇することで、人材が育成される場に立ち合い、 人材育成を実感として味わうことがで き、人材育成のプロフェッショナルに成長することができます。
・事業部内セッションや勉強会、社内図書館等、充実した社内人材育成の仕組み、 制度があり、成長を支援する環境が 整っています。
応募資格 【MUST】以下のスキル、経験をすべてお持ちの方。
・社会人経験3年以上
・無形商材の個人営業(富裕層向け)経験
 もしくは、法人営業経験(無形・有形問わず)経験いずれか3年以上

【期待する人物像】
・「人材育成」に携わることを、仕事軸(転職軸)にお持ちの方

【WANT】以下の経験がある方歓迎
・企業の経営者、もしくは人事責任者との折衝経験
・PGやSE等の開発経験
・製造業での経験」
・店舗マネジメントや店舗運営経験
年齢 26歳~37歳まで
【年齢制限理由】
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
勤務地 東京都
東京都千代田区
勤務時間 08:30~17:30
年収・給与 450万円~800万円
・年収460~780万円:年俸制
※年俸を14分割し、12分割分を月々の固定給与として、
2分割分を通常賞与として支払います。
待遇 ・社会保険:社会保険完備
・手当:通勤手当(一定額まで支給※非課税限度額を上限/支給基準あり)、出張手当、役職手当、職種手当
・退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)
・各種報奨制度、定期健康診断
・結婚祝金、出産祝金
・育児介護休業
・社員旅行
・カフェテリアプラン:健康に関する様々なメニューを自由にポイントで購入できる健保制度
(医薬品・健康食品からカウンセリング・エステや旅・宿の施設利用等様々なメニューから選択可能)
休日・休暇 ・休日:完全週休2日制(土日祝日)、年間休日日数131日(2018年度実績)
・休暇:年次有給休暇(入社半年後から付与)、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休暇

求人会社概要

求人会社名 会社名非公開
設立 2006年2月
資本金 1000万円
従業員数 221人
概要 *事業内容
・人材総合支援サービス
・その他社員教育サービス
・企業内研修:(幹部育成研修・管理職研修・ビジネススキル研修・新入社員研修他)
・組織/人事コンサルティング

*企業の特長
・業界初の研修教育サービスを生み出し、これまでに13,000社以上の企業の人材育成を支援。
・業界大手
業種 コンサルティングファーム・シンクタンク

人材育成支援サービス大手の既存営業:コンサルタント

この求人の取扱い紹介会社

株式会社 ダンネット (本社)

株式会社 ダンネット(本社)

担当コンサルタント

原田東洋男 (ハラダトヨオ)

コンサルタント歴 : 20年

    • 転職成功事例あり
  • 大手・上場企業
  • 機械/メカトロニクス
  • 化学/食品/素材
  • 土/日でも面談可能
  • 企業と密なリレーション
  • 親身なコンサル
  • 事務・管理・企画
  • 電気・電子・機械・制御
  • 経営幹部・コンサル