<EYACC_CBS - Finance > FMA Staff - JAP000KD

求人会社名 : EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社

求人ID : 1127-6

  • エージェント取り扱い求人
  • 中途入社5割以上
  • 外資系
  • 管理職・マネージャー
  • 幹部候補
  • 女性の管理職3割以上
  • 採用予定数10人以上
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 駅徒歩5分
  • 急募求人
  • 語学(英語)を生かす
  • 語学(英語以外)を生かす
  • 育休・産休・介護休暇実績あり

募集要項

仕事内容 Position Summary:

The Financial Management Associate (FMA) is a finance professional to control the overall lifecycle of engagement financial processes, to help Client Servers on engagement financial aspects, and ultimately to contribute to successful and profitable business at EY.

The FMA will provide insight into the account’s financial performance as well as forward-thinking modeling and advice to support financial decisions.

This role requires collaboration with Engagement Partners to drive our overall growth strategy for EY’s large and complex engagements. Acting as a trusted advisor, you will help navigate the business through the complexities of managing large and complex engagements and translating financial data into commercial terms. This is a great opportunity for a commercial analyst or finance staff who is looking to take the next step up in their career.

Your Key Responsibilities:

The mission of the FMA team are;

・ Assist accounts, engagements and market segments in development of longer-term strategic plans, aligning detailed plans with regional and executive layer targets
・ Analyze financial results to provide insight into the drivers of business performance and actionable recommendations on how to improve/course correct financial outcome

To achieve these missions, your responsibilities include (but not limited to);
・ Review of engagement financial plans
・ Setting up and maintenance of engagement codes
・ Close monitoring and follow up on engagements financials
・ Proper revenue recognition of engagements
・ Unbilled inventory / Billed receivable monitoring
・ Invoice preparation
・ Timely cash collection by helping CS team
・ Cash application
・ Report preparation for executives/leadership team
・ Financial process optimization
・ Business parenting with EPs
・ Collaboration with GDS (offshore service center) or other finance functions
・ Financial training/orientation to the CS team
・ Ad-hoc projects

応募資格 Prerequisites:

・ Business English capabilities
・ Boki 2nd grade or equivalent level of knowledge
・ Strong financial acumen and the ability to understand commercial drivers of engagement performance
・ Exceptional written and oral presentation skills with the ability to present complex information in a clear and articulate manner
・ Proven ability to build credibility and trust with senior stakeholders
・ A proactive approach to work and the ability to anticipate the needs of the business and deliver accordingly
・ Ability to adjust to the fast-moving environment and willingness to work in multicultural networks
・ 5 years of experience in relevant fields such as accounting, project finance, account receivable, business or sales operations, business consulting, and so on
・ Experience in a professional service firm or sophisticated IT skill (database, programming, macro/VBA, etc.) is a plus
・ (not mandatory) Finance/accounting major in undergraduate or graduate-level education
・ Professional certification (MBA, USCPA, JCPA, Boki 1st grade or above, etc.) is not required, but a plus

※こちらのポジションはEY Japan株式会社での雇用となります。(ご入社と同時にEYアドバイザリー・アンド・コンサルティングへ出向いただきます。)


年齢 25歳~45歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 東京都
東京都千代田区有楽町一丁目1番2号
東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
または会社が指定する場所
勤務時間 1. 始業・終業の時刻、休憩時間
所定就業時間 午前9時30分から午後5時30分
休憩時間 午後0時~午後1時
2. 労働基準法第41条第2項該当(管理監督者)の場合、労働時間等に関する規定の適用除外
年収・給与 600万円~1800万円
● 年俸600万円から1800万円(日比谷ミッドタウン勤務)
  但し、内定者のスキル、実績、マネジメント能力、期待値や前職の処遇を勘案の上、決定。

待遇 入社から6ヵ月間を試用期間とする
(ただし、期間中に適正が判断できなかったときは、6 ヶ月を限度として延長することがある)
*試用期間中、または期間満了後の本採用拒否は就業規則による
休日・休暇 1.法定休日:日曜日
2.法定外休日:土曜日、国民の祝日(ただし当社が指定する祝日は除く)、
  年末年始( 12 月 29 日から翌年 1 月 4 日まで)、創立記念日( 8 月の第 3 月曜日)、
  その他会社が指定する休日

求人会社概要

求人会社名 EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社
設立 2017年1月(1999年4月設立)
資本金 4億5千万円
従業員数 非公開
概要 ● なぜ、EYのアドバイザリーサービスなのか?

今日の世界経済の大きな潮流の変化は、あらゆる企業にグローバル化という「挑戦」と新たな「チャンス」を与え続けています。不確実に加速する変化のうねりの中で、マーケットは企業に持続可能な成長を求めています。企業は市場の評価と信頼を勝ち得るため、自身の可能性を追求し、イノベーションと成長を続けなければなりません。激しく変化し続けるグローバル市場を見据えたビジョンや戦略、プロセス、組織、人材、ビジネスインフラストラクチャ―、ガバナンスの整備は万全でしょうか。インターネットやテクノロジーの急速かつ高度な発展がもたらすデジタル化社会におけるビッグデータのチャンスとセキュリティリスク、サスティナブルな環境整備対策、ダイバーシティへの対応など、未来社会における明確な展望はお持ちでしょうか。

私たちEYアドバイザリー・アンド・コンサルティングのプロフェッショナルは、未来に向けた一つ一つの課題に対し、専門性の高いスキルと豊富な経験を持つ世界中のEYメンバーとともにチームを組成し、クライアントの業績向上に向けたビジョンを達成すべく、長期の取り組みを共にする総合アドバイザーです。

各業界のトップ企業と協働し革新を生み出してきた実績をもつハイパフォーマンスチームが、クライアントのビジョンを共有し、共に取り組み、より良い社会創りに貢献していきます。
業種 コンサルティングファーム・シンクタンク 監査法人

この求人の取扱い紹介会社

株式会社クレドス (紹介事業部)

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