株式会社ビッグアビリティ(神田オフィス)

株式会社ビッグアビリティ (神田オフィス)

【福利厚生充実、休暇取得が経営目標】 建設全般に関する営業募集正社員

求人会社名 : 従業員満足度の高い、建築設備業界のリーディングカンパニー

求人ID : YS-sanken-sales

  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 勤務地限定
  • 設立50年以上
  • 急募求人
仕事内容 【職務内容】
官公庁、民間企業、設計事務所などへの営業を担当して頂きます。
具体的には下記の業務を担って頂きます。
・新規・既存顧客に対する提案活動
・見積作成、契約締結
・プロジェクト管理
・与信管理、収益性管理
・市場・顧客動向調査等のマーケティング
・営業企画の立案・提案

【仕事の魅力】
・大規模プロジェクトに関わることができます。
・将来の幹部候補として活躍されることを期待しております。
応募資格 ・建設全般(土木、建築、空調、衛生、電気)に関する
 営業実務経験のある方。
・普通自動車運転免許(AT可)

【WANT】
・施工管理経験のある方。

【期待される人物像】
・大規模プロジェクトに取り組んでみたい方。
・チャレンジ精神旺盛で実行力がある方。
・自分で考え、行動できる「自走能力」がある方。
・何事にも前向きに取り組める方。


年齢 35歳~45歳まで
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)
勤務地 千葉県
千葉市(東関東支店)
勤務時間 ・8:30~17:30
・時間外労働:有(月平均47.8時間)
年収・給与 500万円~650万円
※平均的な給与です。スキル等で上下することがあります。
※経験・能力を考慮し決定します。

賞与:年2回(7月、12月)
※2017年度実績:6.7ヶ月
待遇 ・退職年金制度、財形貯蓄、住宅資金融資制度、
 慶弔見舞金制度、独身寮有(東京及び各支店)他
・育児支援は法定を上回る制度を整備
・福利厚生倶楽部 
(宿泊施設やレストラン、レジャー施設を
 手頃な価格で利用でき、その他育児支援の料金補助等、
 さまざまな福利厚生サービスがあります。)
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日・休暇 ・土・日曜日(完全週休2日制)、祝祭日
・創立記念日、夏季・年末年始休暇、慶弔等特別休暇
・年次有給休暇
 (入社初年度10日、翌年度11日、最高20日)
・年間平均所定休日:123日
選考プロセス ・書類選考⇒一次面接(東関東支店)⇒最終面接(東京本社)
※状況により社長面接のみの場合もあり。
・提出書類:履歴書、職務経歴書 他
教育・研修 専門研修
・若手技術者研修(4年目)、現場代理人研修(5年目)
 空調システム研修(5年目~、10年目~)

段階別集合研修
・新入社員研修、
 フォローアップ研修1・2・3(1、2、3年目)、
 新任主任研修、新任係長研修、新任課長代理研修、
 新任管理職研修、考課者研修

求人会社概要

求人会社名 従業員満足度の高い、建築設備業界のリーディングカンパニー
設立 1946年 3月
資本金 7億3,995万円
従業員数 1,118名
概要 ・同社は、環境配慮型の空調設備、給排水衛生設備の
 設計・施工・メンテナンスを行っている建築設備工事会社です。
・同社の使命は、空気と水に関わる「環境創造企業」として、
 設備の設計・施工・サービスを通じて、お客様に高度な技術を
 提供することにより、社会に貢献しています 。
・同社は、環境創造企業として設備のライフサイクルに対応した
 技術とサービスを提供し、
 お客様や社員からくりかえし信頼を得られる
 脱炭素社会づくりのリーディングカンパニーを目指しています。

1. 空気調和設備の計画・設計・施工・メンテナンス
2. 給排水衛生設備の計画・設計・施工・メンテナンス
3. ZEB(ゼロエネルギービル)実現のための要素技術開発
業種 設備・プラント

コンサルタントからのメッセージ

推薦ポイント

空気と水の環境創造企業
業界の中で、現場の休暇取得に対して一番真剣に考えている会社です
2016年より「4週8休」は同社の経営目標となっています。
ITによる効率化 ・現場ファーストの働き方改革会議など、 さまざまな施策を行っています。
従業員満足度の高い、建築設備業界のリーディングカンパニーです。