アズール&カンパニー株式会社(アズール&カンパニー株式会社)

アズール&カンパニー株式会社 (アズール&カンパニー株式会社)

人事労務企画担当

求人会社名 : 日本最大級の美容コスメサイト

求人ID : AZR-055-002JEo

  • 上場企業
  • 働くママ在籍
  • 未経験者可
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックスタイム制
  • 勤務地限定
  • 急募求人
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
仕事内容 東証一部上場の日本最大級の美容コスメサイトにて、グループの労務業務・規定関連業務を担っていただく人事労務企画担当者を募集致します。新会社設立やM&Aによるグループ拡大に伴い、海外法人の規程策定、雇用管理、給与等のグローバル人事業務にも携わっていただく機会もあります。

◆給与厚生業務(給与計算、社会保険、勤怠管理、健康管理など)
・勤怠管理、36超過管理              
・給与関連処理全般(給与計算・住民税・年末調整等)
・社会保険手続き全般(得喪・給付・各種変更等)   
・健康管理全般(健診、予防接種)
・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ・勤怠、給与、人事システム導入
・人事データ分析                  
・人員管理、有期雇用管理
・安全衛生、産業医、メンタルヘルス、ハラスメント  
・その他社員対応

◆規程(就業規則の精査、改訂、届出など)

◆労務企画(ベビーシッター利用支援制度等の労務系制度企画)

◆グローバル人事(現地法人規程・雇用管理、赴任者管理、海外給与など)

◆新会社設立に伴う労務関連業務

◆M&Aに伴う新グループ会社労務業務統合整備
応募資格 ◆500人以上の事業会社での労務業務経験を2年以上お持ちの方
◆労働法規、給与計算等のベースを理解した上で課題対応ができ、且つ企画、ルール策定などの経験がある方
◆Excel(特に関数、データ集計等)に長けた方、PowerPointでの資料作成ができる方


≪活かせる経験・求める人物像≫
◆グループ人事(労務)のご経験がある方
◆企業の成長・拡大フェーズを経験し、未整備の環境において労務管理領域の仕組み化のご経験がある方
◆労務業務全般できる限り幅広く経験したことのある方
◆ルーティンを回しているだけの安定業務にやや物足りなさを感じ、拡大フェーズにおいてご自身のご経験を活かしたいと考えている方
◆会社側、社員側、両方の立場に立って物事を考えられる方
◆業務改善案、打開策を自ら考え、実行できる方
◆現行の制度、処理方法を理解した上で、柔軟に対応できる方
◆周りと協力して業務を進められる方
勤務地 東京都
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)、または裁量労働制 労働時間8時間
年収・給与 年収目安 450万~550万
待遇 正社員
◆賞与:年2回
◆手当:交通費支給(上限5万円)
◆昇給:年1回(半期ごとの評価の積み上げによる)
◆社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆その他:社員持株制度、慶弔見舞金制度、社内割引制度、各種表彰制度、部活動支援制度など
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆誕生日休暇
◆リフレッシュ休暇 等
≪選考プロセス≫ 書類選考→面接二回→内定

求人会社概要

求人会社名 日本最大級の美容コスメサイト
概要 ネット・リアル両面において様々なサービスをシームレスに利用出来る「ビューティプラットフォーム」を軸に事業拡大中。コスメや美容に関して圧倒的な情報量とバリエーションで誰もがコミュニケーションできる美のインフラを目指し、 海外向けサービス展開にも注力 しています。グループサイトにて美容系サロン、化粧品販売店など多数の美容関連データベースを保有しています。産休からの復帰率が100%と長期的就業が可能な環境です。
業種 EC・ポータル・ASP