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企画:保険、医療、介護向け企画・開発推進

求人会社名 : 大手システムインテグレーター

求人ID : IMU-4

  • エージェント取り扱い求人
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業月20時間以内 
  • フレックスタイム制
  • 退職金制度
  • リモートワーク

募集要項

仕事内容 【業務内容】
〇下記の業務を担当していただきます。
・業務:業種・業態にとらわれず、保険やヘルスケアに関わる
 サービスの創出
・プロジェクト:2019年度、2つのR&Dを推進、
 特に健康医療プラットフォームの構築
※入社後は、主体的にサービス創出が出来る様になっていただきます。

【この仕事の魅力】
・業種業態を横断したITCサービスを有し、健康・医療・介護市場に
 参入する事に携わることができます。
・「保健、医療、介護」の市場へ貢献できるサービスの創出・企画・
 開発・提供を行うというやりがいのある仕事です。
応募資格 【MUST】下記の知識・経験がある方。
・保険、健康、医療、介護のいづれかのビジネスに関与したことがある事。
 (なお、システム開発の経験有無は求めない)
・基本的なシステム開発の知識。または、それと同等のITリテラシ。

【WANT】下記の知識・経験がある方歓迎。
・保険会社、製薬会社に関わる知識。[健康・保健・医療]に関わる知識。
・保険、メディカルのシステム構築経験。
・新しい事業を創出する知識とやる気。
・情報活用(e.g.データ分析手法など)のスキルの保有。
・データ連携方法および、それに準ずるデータ管理の知識。
・保険会社、製薬会社勤務経験。病院などのシステム部門の経験。
勤務地 東京都
勤務時間 ・9:00~17:45(定勤務時間:7時間45分)
※フレックスタイム制度あり
・残業:有 月平均19.2時間
年収・給与 非公開
・月収・年収:スキル・ご経験等により応相談

・賞与:年2回
待遇 ■社会保険
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

■福利厚生
・財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度(確定拠出年金)
・産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度
・フレックスタイム制(コアタイムなし可)、短時間勤務制度、テレワーク勤務制度
・借り上げ寮・社宅 など

■試用期間
・有:3ヶ月(条件・待遇に変動なし、テレワークのみ利用不可)

■制度・手当
・通勤手当、時間外手当、スマートワーク手当
・子育て手当、住宅手当 など
休日・休暇 ・休日: 土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30~1/3)
・年次休暇: 初年度14日、5年目以降20日 (時間休暇・半日休暇・
 年次休暇積立制度あり)
・その他休暇制度: リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、
 マタニティ休暇、マタニティサポート休暇、子の看護休暇、
 ボランティア休暇 など
選考プロセス 書類選考⇒適性検査(Web)⇒一次面接⇒二次面接⇒内定:オファー面談
※一次面接:配属候補部門の役職者(部長、副部長)
※二次面接:ポジションにより、役員および人事
※ポジションにより、面接回数が前後する場合あり

求人会社概要

求人会社名 大手システムインテグレーター
設立 2008年4月1日
資本金 100億円
従業員数 連結:19,877名、単体:5,299名
概要 <事業内容>
〇システムインテグレーション事業
・ITコンサルティング
・ITアプリケーションシステムの導入支援
・ITアプリケーションシステムの開発および運用
・ITインフラ環境の構築
・アウトソーシング
・ソリューション/クラウドコンピューティング

<TIS 株式会社について>
TISインテックグループの TIS は、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型の IT ソリューションを多数用意しています。同時に、中国・
ASEAN 地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で 3000社以上のビジネスパートナーとして、
お客様の事業の成長に貢献しています。詳細は弊社サイトをご参照ください。 http://www.tis.co.jp/

<TISインテックグループについて>
TISインテックグループはグループ会社約 60 社、2 万人が一体となって、それぞれの強みを活かし、日本国内および海外の金融・製造・サービス・公共など多くの
お客さまのビジネスを支える IT サービスをご提供します。

業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー

企画:保険、医療、介護向け企画・開発推進

この求人の取扱い紹介会社

株式会社アドレイズ (本社)

株式会社アドレイズ(本社)