【経理担当者募集_リーダー候補】年休122日&東証一部上場企業の子会社_人材開発サービス企業

求人会社名 : 東証一部上場企業の子会社_人材開発サービス企業

求人ID : ca_ujk_01

  • エージェント取り扱い求人
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 駅徒歩5分
  • 自社サービス製品あり
  • 退職金制度
  • 英語力不問

募集要項

仕事内容 取締役管理部長のもと管理部門のリーダー候補として、
経理をメインに一部人事総務的な業務も幅広く担当頂きます。

まずは、下記業務を各担当者とともに行って頂きます。
実務を行いながら各担当社員の業務把握と共有、業務改善など
管理部門のマネジメント業務もお任せしていきます。
■決算(月次/四半期/半期/年度)
■日次経理業務、税務、連結決算
■予算実績管理
■内部統制監査 など
経理業務全般について経験に応じてお願いします。
その他、親会社とのやりとりも多く発生します。

【総務】
■個人情報管理
■契約管理や情報セキュリティ整備 など
■総務業務全般の中から、一部現場で拾いきれていない業務について部分的にお願いいたします。
応募資格 【必須】
■経理経験5年以上でお一人での決算処理経験(月次・年次) のある方
■四年生大学卒以上

【歓迎】
■日商簿記2級
■経理に加え、総務あるいは人事労務業務経験
■マネジメント経験
年齢 38歳~45歳まで
【年齢制限理由】
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
勤務地 東京都
東京都墨田区
勤務時間 09:00~17:15 休憩時間60分
※業務状況により残業が発生します。(月平均20~30時間程度)
年収・給与 450万円~600万円
【雇用形態について】
同社では契約社員=試用期間と位置付けています。
基本的には入社12ヶ月を目処に面接を通して正社員登用となりますが、
スキルとご経験次第では早まるケースもございます。
その後の正社員登用率は100%です。

【年収・給与】
450 万円~600 万円
※年収は経験、スキル、前職年収を考慮の上決定します。
■通勤手当(交通費全額支給)
■残業手当全額支給

正社員登用後は、上記に加え
■昇給年1回
■賞与年2回
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■グループ企業団体保険
■保養所等利用
■無料飲料サーバー
■オフィスグリコ
■資格取得支援制度
■書籍購入補助制度
※職位・職掌が上がれば給与も上がるシステムです。
(昇格試験制度と適用、公平性のある人事制度となっています)
待遇 ■社会保険完備
■定期健康診断
■産休・育休・介護休暇制度
■永年勤続表彰
■リフレッシュ休暇制度(規定あり)
■資格取得支援制度
休日・休暇 ※年間休日122日以上※
週休2日制(土日祝日)
GW
夏季休暇・年末年始
有給休暇
慶弔・特別休暇・リフレッシュ休暇等

求人会社概要

求人会社名 東証一部上場企業の子会社_人材開発サービス企業
設立 1996年04月
資本金 2億円
従業員数 1~99人
概要 人材サービス、教育研修サービス、アウトソーシング受託、その他
業種 人材紹介

【経理担当者募集_リーダー候補】年休122日&東証一部上場企業の子会社_人材開発サービス企業

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株式会社スリーエス (東京第2オフィス)