CDAは、ソニーグループの人材紹介会社をルーツとし２００５年に設立。『エンジニア/エグゼクティブ層に強い』との評判をいただいております。
エレクトロニクス、メカトロニクス、IT業界を中心とした技術系分野に強く、特に回路設計、半導体、通信分野、機構設計、各種ソフトウエア等のエンジニアの紹介を得意としています。
ミドルクラスからエグゼクティブ層まで幅広い紹介実績を持ち、経理、総務、人事、法務、広報IRなどの管理分野や営業分野にも注力しています。
また公認会計士、弁護士などのハイスペックな方をピンポイントで紹介、外資系企業の幹部、社長候補紹介などにも強みを発揮し、サーチ、スカウト、ヘッドハンティングなども得意な分野です。
企業様よりの厚い信頼
当社のコンサルタントは、
１）ソニーをはじめ大手企業で、最先端分野での研究、開発、設計や生産管理、経営管理や海外進出企業の立ち上げ支援業務などの経験者
２）外資系企業でのキーポジションを歴任して外資の企業カルチャーの経験者
３）技術士などの資格保持者、博士号授与者
など幅広い分野のベテランが揃っております。
そのため求人企業のご要望に的確に対応できると厚い信頼をいただいており、当分野における人材コンサルタントでは右に出る会社はないという自負があります。
求職者へのプロの支援
実務経験を積んだベテランのコンサルタントが揃っていますので、求職者のスキル、志向を正確に把握し、求人企業に最適な形で提案していくことが可能です。
登録いただいた方に適した求人案件がある場合、まず面談させていただきます。そこでレジメ（紙）だけではわからない業務経験やご希望をおうかがいし、その方の強みを理解させていただきます。
その後応募先企業の確定、ご推薦、そして選考へと進みます。このプロセスでコンサルタントは求職者の実力が発揮できるようなアドバイスをいたします。
無事に内定された場合、条件の確認や円満退社に関するアドバイスなどもいたします。
常に求職者の立場に立って、採用者の視点を考慮し最適なアドバイスを心がけております。
数多くの紹介実績
現在のＣＤＡ社の前身のＣＤＩ社の１９７４年の創業以来、過去３０数年間の事業期間で数千人の紹介を行なってまいりました。数多くの実績を踏まえ、今後とも求職者、求人企業双方から「ＣＤＡに任せれば安心！」と言っていただける紹介会社を目指します。
技術系人材の紹介を通じ、世界の技術の向上に貢献します。
代表取締役社長 田辺 晃
当社はソニーのＤＮＡを受け継ぎ、エレクトロニクスを中心に製造業のお客様から適材人材の紹介を通じ多くの信頼をいただいております。人材の流動は現在はアジア圏を中心に国際化してまいりましたが、今後は全世界規模でますます流動化します。 当社は技術系人材の世界的な適材適所の配置を目指し、世界技術の向上に貢献いたします。 また、技術系のみならず、事務系の紹介も幅広く手がけていきます。ぜひ当社のコンサルタントにご相談ください。
